阜阳幼儿师范高等专科学校2022年急需紧缺
专业人才引进校园专场（华中师范大学）公告
为补充我校急需紧缺专业人才，加强师资队伍建设，根据《中共阜阳市委、阜阳市人民政府关于实施“颍淮英才计划”夯实创新发展人才基础的若干意见》，结合学校实际，决定在华中师范大学等“双一流”院校举办2022年急需紧缺专业人才引进校园专场招聘活动，现将有关事项公告如下：
一、学校简介
阜阳幼儿师范高等专科学校前身系诞生于1907年的阜阳师范传习所，1914年更名为安徽省立第三师范学校，1934年重组为安徽省立颍州师范学校，1950年学校更名为阜阳师范学校，2015年2月成功实现办学层次升格，并正式更名为阜阳幼儿师范高等专科学校，2022年被列入安徽省地方技能型高水平大学创建培育单位。这里是阜阳师范教育的发祥地，也是皖北基础教育的摇篮。
学校现有教职工290名,其中具有高级以上专业技术职务的72名,建设省级教学团队7个。学校共设置学前教育学院、小学教育学院、艺术和体育学院、健康和管理学院、继续教育学院、马克思主义学院等6个教学单位，招生专业（方向）22个，建设省级高水平专业群1个、高水平特殊专业2个，现有各类在籍学生8480人。
二、引进待遇
本次引进的急需紧缺专业人才纳入事业单位编制管理，享受事业单位在编人员工资福利待遇。
硕士研究生连续6年享受人才补助2000元/月，综合年薪约15万元。
博士研究生连续6年享受人才补助4500元/月，综合年薪约22万元；提供安家费60万元，入住学校人才公寓。
三、引进计划
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序号 |
岗位代码 |
岗（职）位名称 |
岗（职）位要求 |
需求 |
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1 |
202201001 |
专职辅导员 |
1.哲学、法学、教育学、文学、历史学、管理学门类相关专业硕士研究生；2.中共党员；3.年龄30周岁及以下。 |
9 |
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2 |
202202001 |
学前教育学院教学科研岗 |
1.学前教育学相关专业硕士研究生，本硕专业一致或相近；2.年龄35周岁及以下。 |
2 |
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3 |
202202002 |
学前教育学院教学科研岗 |
1.医学（儿科学、营养与食品卫生、儿童青少年卫生方向）专业硕士研究生；2.年龄35周岁及以下。 |
2 |
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4 |
202202003 |
学前教育学院教学科研岗 |
1.课程与教学论专业（音乐相关方向）、学科教学（音乐）专业硕士研究生，本硕专业一致或相近；2.年龄35周岁及以下。 |
1 |
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5 |
202202004 |
学前教育学院教学科研岗 |
1.心理学专业硕士研究生，本硕专业一致或相近；2.年龄35周岁及以下。 |
3 |
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6 |
202202005 |
学前教育学院教学科研岗 |
1.教育学专业硕士研究生，本硕专业一致或相近；2.年龄35周岁及以下。 |
3 |
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7 |
202202006 |
学前教育学院教学科研岗 |
1.教育学类、心理学类专业博士研究生；2.年龄45周岁及以下。 |
1 |
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8 |
202203001 |
小学教育学院教学科研岗 |
1.科学技术史专业“双一流”硕士研究生；2.年龄35周岁及以下。 |
1 |
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9 |
202203002 |
小学教育学院教学科研岗 |
1.自然地理学专业“双一流”硕士研究生；2.年龄35周岁及以下。 |
1 |
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10 |
202203003 |
小学教育学院教学科研岗 |
1.课程与教学论专业“双一流”硕士研究生；2.本科为数学与应用数学专业；3.年龄35周岁及以下。 |
1 |
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11 |
202203004 |
小学教育学院教学科研岗 |
1.中国语言文学类、数学类、物理学类专业博士研究生；2.年龄45周岁及以下。 |
1 |
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12 |
202204001 |
艺术和体育学院教学科研岗 |
1.体育学、体育教育训练学、运动训练学专业硕士研究生（具有篮球或足球国家二级运动员证书或国家一级裁判员证书）；2.年龄35周岁及以下。 |
1 |
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13 |
202204002 |
艺术和体育学院教学科研岗 |
1.音乐学、音乐舞蹈学、音乐表演相关专业硕士研究生（传统民族器乐方向）；2.年龄35周岁及以下。 |
1 |
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14 |
202205001 |
健康和管理学院教学科研岗 |
1.计算机科学与技术专业硕士研究生，本硕专业相同或相近，大数据技术专业或方向优先；2.年龄35周岁及以下。 |
2 |
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15 |
202205002 |
健康和管理学院教学科研岗 |
1.计算机科学与技术、软件工程相关专业博士研究生；2.年龄45周岁及以下。 |
1 |
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16 |
202206001 |
马克思主义学院教学科研岗 |
1.马克思主义理论、法学、法律、政治学专业硕士研究生；2.中共党员，年龄35周岁及以下。 |
1 |
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17 |
202206002 |
马克主义学院教学科研岗 |
1.哲学、经济学、法学、政治学、社会学、马克思主义理论、历史学等相关专业博士研究生，中共党员；2.年龄45周岁及以下。 |
2 |
四、引进条件
（一）报考人员必须具备下列基本条件：
1.具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，具有良好的品行；
2.具有岗位所需的专业、技能条件和适应岗位要求的身体条件；
3.须具有“双一流”院校硕士研究生及以上学历学位，同时应具有普通高等学校本科学历和学士学位；
4.岗位所需的其他条件。
（二）有下列情形之一的不得报考：
1.不符合岗位引进条件的人员;
2.在读的全日制普通高校非应届毕业生；
3.现役军人;
4.经政府人力资源社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员;
5.具有其他不得参加报考或聘用为事业单位工作人员情形的人员。
五、引进程序
（一）报名与资格审查
报考可通过网络报名或现场报名的方式进行。
1.网络报名
报名时间：2月23日9:00至3月6日下午23：00。
报考人员应填写《阜阳幼儿师范高等专科学校应聘人员简明情况登记表》（见附件），经本人签字确认并扫描后发送至指定邮箱（邮箱地址：fyyzzp@126.com）。扫描件请以“姓名+岗位代码”方式命名。
2.现场报名
计划于2022年3月中旬在华中师范大学举办校园招聘宣讲会，宣讲会举办期间组织现场报名，具体时间、地点另行通知。现场报名人员需提交《阜阳幼儿师范高等专科学校应聘人员简明情况登记表》。
学校依据岗位条件对报名人员进行资格审查。
（二）专业测试
专业测试计划于校园招聘宣讲会后在华中师范大学进行，具体时间、地点另行通知。
专业测试采取结构化面试的方式进行，测试时间在15分钟以内。专业测试合格分数线为60分，根据报考人员专业测试成绩排名，在全部校园专场达到合格分数线人员中按1:1的比例等额确定签约人选。
进入专业测试人员少于或等于岗位引进计划数的，报考人员专业测试成绩须达到75分或相应校园专场专业测试人员的平均分，方能确定为签约人选。
（三）签约
对通过专业测试的人员，由我校人才引进（招聘）工作领导小组组织现场签约（意向聘用协议）。
（四）体检和考察
由学校组织对签约人员的体检和考察工作，通过体检和考察的，确定为拟聘用人员。
1.体检工作参照省人力资源和社会保障厅、省卫生厅《关于进一步规范全省事业单位公开招聘人员体检工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208号)等有关规定执行。
2.考察工作根据拟聘用岗位的要求，采取多种形式，全面了解掌握考察对象在政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、廉洁自律、岗位匹配等方面的情况以及学习工作和报考期间的表现，同时要核实考察对象是否符合规定的报考资格条件，提供的报考信息和相关材料是否真实、准确，是否具有报考回避的情形等方面的情况。
3.根据《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的实施意见》(皖办发〔2017〕24号)等文件精神，考察结束时考察对象仍属于失信被执行人的，考察环节不予合格。
4.因体检、考察不合格出现缺额的，按照规定程序，在同岗位报考人员中，按专业测试成绩从高分到低分依次等额递补，递补不超过两次。
（五）聘用
拟聘用人员在相关网站进行公示，接受社会监督，公示时间不少于5个工作日。拟聘用人员名单公示后，不再递补。经公示无问题或虽有反映但经查证不影响聘用的，由学校按相关程序报经市委组织部、市委编办、市人社局等部门批准后，签订聘用合同，确立人事关系并办理入编手续。拟聘用人员中的2022年应届毕业生，截至2022年7月31日未能提供本人毕业证、学位证原件，或原件与证明材料不一致的，取消聘用资格。新进人员按规定实行试用期制度，试用期包括在聘用合同期限内。为保障学校师资队伍的相对稳定性，本次引进人才要求最低服务年限为6年（含试用期）。
五、信息发布和咨询、监督电话
如因疫情等不可抗因素造成人才引进工作安排调整，我校将及时在阜阳幼儿师范高等专科学校官方网站发布有关信息，请报考人员密切关注。
1.政策咨询：15855162556（高老师），18605688150（金老师）；
2.学校邮箱：fyyzzp@126.com。
3.监督举报：0558-2562556。
未尽事宜由我校人才引进（招聘）工作领导小组办公室负责解释。
阜阳幼儿师范高等专科学校
2022年2月22日
