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2023年江苏省宿迁市沭阳梦溪中学教师招聘简章

时间:2022-11-23 21:19:46 点击:

江苏省沭阳梦溪中学教师招聘简章

一、学校简介:

沭阳梦溪中学(国际学校)创办于2004年3月,2008年4月被评为江苏省三星级高中(江苏省重点中学),学校位于城区中心位置,北接青少年广场,南临苏州路,东靠古沭河,环境优美,交通便利,占地112亩,总投资1.5亿元。现有教师398人,中、高级教师占60%,本科学历占100%;博士1人,硕士25人,双学位15人,国家、省级学科竞赛优秀辅导老师220人,市县学科带头人、骨干教师81人。 

学校以“梦溪文化”为根基,秉承“厚德载物、自强不息”的校训,坚持以“开放办学、专家治校、特色立校、质量强校、文化塑校”为办学理念,弘扬“同心同向、惟真惟实、敬业修德、自强不息”的梦溪精神,践行生本教育,满足生命个体的发展需求,实践出“三学四疑课堂”的教改之路,办学特色显著。学校注重年轻教师的培养,实行“一年成长,两年成熟”的“青蓝工程”培养方案,促进年轻老师的快速成长。

办学十八年来,学校取得了令人瞩目的成绩,连续多年被宿迁市教育局评为“宿迁市教育工作先进集体”,多次被宿迁市人民政府授予“宿迁市普通高中教育教学质量一等奖”。

二、招聘对象:

1、爱岗敬业,身心健康,品行端正,富有激情,传播正能量,富有责任心。

2、认同学校办学理念,具有本科及以上学历。

3、熟悉应聘学科的教材体系,具有过硬的教学基本功,普通话达到相应的标准要求,能熟练的使用多媒体教学。

4、骨干教师年龄在45周岁以下,身心健康,形象气质良好。

三、招聘名额:

高中语文9、数学9、英语6、日语3、物理6、化学5、生物5、政治5、历史5、地理5。

四、薪资待遇 :

1、工资福利

(1)实行结构薪资方案,基本工资+教学工资+班主任工资+绩效+节假日补助+寒暑假补助+升学奖+职务津贴等,年收入9-15万元。

(2)聘用教师统一享有五险一金、调资晋升、学习进修、职称评定。

(3)年度体检、三八妇女节礼品、过生日礼品、中秋节和春节过节费。

(4)县外、市外、省外单身教师就餐住房费全补;寒暑假报销往返车费。

(5)教师子女就读本校免缴培养费。

2、人事关系

符合录用条件的教师,可将人事关系和档案调入沭阳县人才管理中心。

3、专业发展

实行“青蓝工程”导师制,定期组织示范课、磨课、赛课等活动,同时也组织教师到一些名校、重点学校观摩、听评课、研课学习,安排教师参加省市县组织的教学教研活动,提供多种多样的培训学习平台,帮助青年教师快速成长。

五、应聘流程:

1、报名:应聘老师将个人简历和学历证书、教师资格证书(若无,需提供相应的普通话证书)、获奖证书等照片,发邮箱symxzx@163.com。

2、测试:经审核符合招聘条件的应聘老师,学校将通知其参加面试考核(疫情原因,可选择视频面试)。通常以微信方式由学科组长组织面试。

3、签约:面试经合议通过后,在规定期限内,签三方协议或劳动合同。

六、联系方式: 

学校地址:江苏省宿迁市沭阳县沭城街道苏州西路2号

联系人:荣主任    

电话:17887392966(微信同号)

邮箱:symxzx@163.com

邮编:223600


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作者:教师招聘网 来源:网络

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