绵阳市安州区教育和体育局绵阳市安州区人力资源和社会保障局
2026年面向区内乡镇学校公开选调城区中小学教师的公告
因工作需要，经研究决定拟面向区内乡镇学校公开选调城区中小学教师46名。现将有关事项公告如下：
一、选调对象、范围和条件
（一）选调对象和范围
安州区内乡镇学校在编在岗教师。
（二）选调条件。
1.报名人员应具备下列资格条件。
（1）政治立场坚定、政治素质过硬，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”；
（2）具备本公告具体选调岗位要求的条件和资格（详见附件1）《绵阳市安州区2026年面向区内乡镇学校公开选调城区中小学教师岗位和条件要求一览表》；
（3）应当在现单位工作满2年；
（4）近五年年度考核为合格及以上等次；
（5）具有胜任选调岗位工作需要的业务能力及身体健康条件；
（6）符合法律法规规定和岗位要求的其他资格条件。
2.具有下列情形之一的，不得报考。
(1)被开除中国共产党党籍的;
(2)被依法列为失信联合惩戒对象的;
(3)涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查调查尚未作出结论的;
(4)受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响期未满或者期满影响使用的;
(5)尚在国家和我省规定最低服务年限内的;
(6)人事档案中身份、年龄、工龄、党龄、学历、经历等存疑尚未查清的;
(7)有选调后构成回避情形的、有违反其他规定不适宜报考的以及有法律、法规规定的其他情形。
基层服务年限根据聘用文件确定，计算时间截至2026年7月20日。为优化我区义务教育师资配置，根据当前小学、初中不同学段教师整体配置情况，具有初中及以上教师资格证的小学教师可参加初中学校教师选调，初中学校教师不得参加小学教师选调。
二、报名
1.报名时间：2026年7月20日-22日(上午9:00-12:00；下午14:00-17:00止)。
2.报名地点：安州区教育和体育局三楼301办公室。
3.报名方式：现场报名。每名报考者仅限报考1个选调岗位。
4.报名时需提交的材料：
（1）有效身份证、学历证、学位证、教师资格证原件和复印件1份；
（2）近五年年度考核登记表复印件或编制所在学校党组织开具的考核结果证明原件1份；
（3）近五年的荣誉称号以及与应聘学科一致的教育教学质量奖、教研科研成果的原件和复印件1份；
（4）学术和行政（教研组长、年级组长、少先队辅导员、学校团委书记、中层及以上干部等）任职的，出具单位负责人签字并加盖公章的证明1份；
（5）骨干教师须提供由县级及以上教育部门出具的认定文件原件及复印件1份；
（6）绵阳市安州区2026年面向区内乡镇学校公开选调城区中小学教师报名表（附件2）；
（7）绵阳市安州区2026年面向区内乡镇学校公开选调城区中小学教师量化考核评分表（附件3）；
（8）同底近期免冠1寸彩照2张。
三、资格审查
资格审查由绵阳市安州区教育和体育局负责进行，贯穿公开选调全过程。在公开选调任何时候、任何环节发现报考者有不符合选调资格条件、弄虚作假、违反回避制度等，取消其选调资格，所产生的后果由报考者本人承担。
四、考核
考核分为业绩考核与面试。
考核总成绩=业绩考核得分×30％+面试成绩×70％
（一）业绩考核
业绩考核满分为100分。业绩考核按照《绵阳市安州区教师业绩考核量化办法》进行，并于领取面试通知书时进行现场确认。业绩考核得分于2026年7月24日在绵阳人事考试网上进行公示。
（二）面试
面试成绩满分为100分，最低合格分数线为75分，低于75分的不能进入下一程序。
1.领取面试通知书：2026年7月23日14:00—17:00。同时对本人的业绩考核得分进行确认并签字。地点：安州区教育和体育局三楼301办公室。
2.面试方式：文化学科为无学生试讲；艺体学科为“无学生试讲+技能展示”，技能展示器材（除电子琴外）请自备。
3.面试教材（附件4）
五、体检
按照考核总成绩从高到低依次排名等额确定进入体检人员（如考核总成绩相同的，按面试成绩高低排序，面试成绩相同的，按面试主任评委成绩高低排序）。体检须在二甲及以上综合性医院进行，由选调单位负责在规定时间内组织实施。体检参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）和《关于调整公务员录用体检有关项目检查标准的通知》（组厅字〔2025〕28号）执行，体检费用由考生本人承担。招聘单位或报考者对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问的，可在接到体检结论通知之日起7日内提出复检要求。复检只进行1次，只复检对体检结论有影响的项目。体检结论以复检结果为准。
六、考察
体检合格考生的考察工作由绵阳市安州区教育和体育局及选调单位组织实施，考察内容主要包括考察对象的政治思想、道德修养、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、社会关系以及是否需要回避等方面的情况，并核实是否符合公开选调条件，提供的报考信息和相关材料是否真实、准确等。
因体检、考察不合格或放弃体检、考察出现的缺额，经绵阳市安州区教育和体育局及绵阳市安州区人力资源和社会保障局研究同意后可依次等额递补。
七、公示和调动
根据考察结果确定拟调动人员，并在绵阳人事考试网公示7天（包含5个工作日）。公示期满，对没有问题或者反映问题不影响调动的，按照有关规定办理调动手续。对反映有严重问题并查有实据的，取消资格；对反映有严重问题，但一时难以查实的，暂缓调动，待查实并作出结论后再决定是否调动。
八、聘用
报考者与选调学校签订事业单位聘用合同,报考者在原学校聘任的专业技术岗位自然解聘，由现学校根据本校空缺岗位情况重新聘用。
九、咨询和监督电话
咨询电话：绵阳市安州区教育和体育局人事股0816-4338020；
监督电话：绵阳市安州区教育和体育局信审股0816-4338918。
附件：
附件1：绵阳市安州区2026年面向区内乡镇学校公开选调城区中小学教师岗位和条件要求一览表.xlsx
附件2：绵阳市安州区2026年面向区内乡镇学校公开选调城区中小学教师报名表.docx
附件3：绵阳市安州区2026年面向区内乡镇学校公开选调城区中小学教师量化考核评分表.xls
附件4：绵阳市安州区2026年面向区内乡镇学校公开选调城区中小学教师面试教材.xlsx
2026年7月14日