一、招聘对象：
2027届高校毕业生、上海市在职教师及符合招聘条件的其他人员。
二、招聘岗位及要求：
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岗位名称 |
招聘人数 |
学历、专业、职称及岗位要求 |
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智慧养老专任教师 |
1 |
硕士研究生及以上学历，医学、理学专业，熟悉智能养老工程、老年医学与康复等相关领域知识。具有博士学位或具有高级职称、高级技能证书、省级及以上技能竞赛获奖或头部企业相关岗位工作经历之一者优先。 |
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智能制造专任教师 |
1 |
硕士研究生及以上学历，工学专业，熟悉机械设计制造与自动化或电气工程等相关领域知识。具有博士学位或具有高级职称、高级技能证书、省级及以上技能竞赛获奖或头部企业相关岗位工作经历之一者优先。 |
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人工智能技术应用专任教师 |
2 |
硕士研究生及以上学历，工学、理学专业，熟悉计算机科学、人工智能、数据科学等相关领域知识，熟悉机器学习、深度学习、计算机视觉或自然语言处理等前沿技术领域，具备模型训练与调优、数据清洗与处理、算法设计与实现、主流框架（如TensorFlow/PyTorch）应用等实践能力。具有博士学位或具有高级职称、高级技能证书、省级及以上技能竞赛获奖或头部企业相关岗位工作经历之一者优先。 |
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大数据技术专任教师 |
1 |
硕士研究生及以上学历，工学专业，熟悉大数据应用等相关领域知识，熟练掌握Linux操作系统、程序设计等基础技能，熟悉主流大数据处理框架和相关技术。具有博士学位或具有高级职称、高级技能证书、省级及以上技能竞赛获奖或头部企业相关岗位工作经历之一者优先。 |
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数字商贸专任教师 |
2 |
硕士研究生及以上学历，管理学、经济学专业，熟悉电子商务、国际商务、数字经济、市场营销等相关领域知识，精通电商运营、直播、跨境贸易、短视频运营实操，能以企业真实项目开展项目化实训教学。具有博士学位或具有高级职称、高级技能证书、省级及以上技能竞赛获奖或头部企业相关岗位工作经历之一者优先。 |
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酒店管理专任教师 |
1 |
硕士研究生及以上学历，管理学专业，熟悉酒店管理或旅游管理等相关领域知识，熟悉旅游酒店行业发展业态，熟悉咖啡、调酒、茶艺等专业技能，熟练掌握旅游酒店新媒体运营实践操作技能。具有博士学位或具有高级职称、高级技能证书、省级及以上技能竞赛获奖或头部企业相关岗位工作经历之一者优先。 |
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汽车专任教师 |
1 |
硕士研究生及以上学历，工学专业，熟悉汽车、新能源汽车、机械类，机电类等相关领域知识，熟练掌握汽车及新能源汽车核心技术。具有博士学位或具有高级职称、高级技能证书、省级及以上技能竞赛获奖或头部企业相关岗位工作经历之一者优先。 |
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思政理论课专任教师 |
1 |
硕士研究生及以上学历，中共党员，政治立场坚定，马克思主义理论专业，具有博士学位或具有高校思政课教学经验并获得教学科研奖励者优先。 |
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教学研究员 |
3 |
硕士研究生及以上学历，教育学、管理学、工学专业，具备较强文字功底、组织协调能力和信息技术应用能力，能从事职业教育教学研究与改革、教学质量监控与评估相关工作。具有高等院校或科研院所相关工作经历者优先。 |
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辅导员 |
1 |
硕士研究生及以上学历，专业不限，中共党员，具有良好的组织协调能力。法学、教育学、管理学、心理学等专业优先。 |
三、招聘条件：
（一）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律。
2.具有良好的品行和正常履行职责的身体条件，热爱教育事业，热爱学生。
3.有海外留学经历者须提供教育部留学服务中心出具的国（境）外学历学位认证材料。
4.高校在职教师持有与岗位匹配的教师资格证（其他人员可放宽二年取得）。
5.具备岗位所需学历水平和职业技能的要求，符合学校招聘岗位的其他规定要求。
（二）具体条件
1.2027届高校毕业生。2026年7月1日至2027年6月30日取得学历的海外留学经历者视作为2027届高校毕业生。
2.上海市在职教师，具有上海市户籍；非上海市户籍的，具备有效期内《上海市居住证》一年以上，计算截止时间为2027年12月31日。年龄需在38周岁以下（1989年1月1日以后出生），具有副高及以上职称者年龄需在40周岁以下（1987年1月1日以后出生），特别优秀的（获得国家级奖励或国家级荣誉称号）具有副高及以上职称者年龄可放宽至45周岁（1982年1月1日以后出生）。
3. 符合招聘条件的其他人员，具有上海市户籍；非上海市户籍的，具备有效期内《上海市居住证》一年以上（计算截止时间为2027年12月31日）。年龄需在38周岁以下（1989年1月1日以后出生），具有副高及以上职称者年龄需在40周岁以下（1987年1月1日以后出生），特别优秀的（获得国家级奖励或国家级荣誉称号）具有副高及以上职称者年龄可放宽至45周岁（1982年1月1日以后出生）。
四、报名时间与方式：
（一）报名时间
2026年10月21日（周三）9:00——10月30日（周五）11:00（第一批）。
（二）报名方式
1.相关信息发布在“上海静安”门户网站（https://www.jingan.gov.cn/）及静安教育公众号。
2.投递简历邮箱：zhaopin@shxj.edu.cn，或邮寄至：上海市原平路55号1301室人事处
(三) 咨询电话：021-66103009
（四）具体联系人：张老师、徐老师
五、考试方法和内容：
上海行健职业学院组织应聘教师开展教育教学能力考察后，向静安区教育党建与人才服务中心上报合格人员个人信息及面试评价表。静安区教育党建与人才服务中心组织学科组专家对应聘教师进行综合评价，综合评价分为笔试和面试，笔试分数占综合评价分的50%，面试分数占综合评价分的50%，总分为100分，低于60分的不予聘用。笔试和面试的具体时间、地点以上海行健职业学院通知应聘教师为准。
六、其他事宜：
拟聘用教师须进行教师职业素质测试，委托专业人才测评机构进行，体检、考察工作参照公务员录用标准和要求执行。拟聘用教师名单在“上海静安”门户网站公示5个工作日，同时公布监督（举报）电话，接受社会监督。
七、聘用方式和待遇
正式聘用人员与用人单位依据《上海市事业单位聘用合同管理办法》签订聘用合同，工资福利享受单位同等人员待遇。
上海行健职业学院
2026年10月19日