三门县教育局校园招聘2026届普通高校毕业生的公告
为进一步优化师资队伍结构，不断提高教师队伍整体素质，促进三门教育事业的可持续发展，根据省市有关文件规定，现将三门县教育局校园招聘2026届普通高校毕业生的有关事项公告如下：
一、招聘对象和条件
（一）招聘对象：
1.普通高校2026年硕士及以上毕业研究生（本科要求为国内全日制普通高校毕业）；
2.普通高校2026年本科毕业生，并符合下列条件之一：
（1）一流大学建设高校2026年毕业的本科生；
（2）一流学科建设高校2026年毕业的本科生、浙江省“硕师计划”生源推荐高校（浙江师范大学、杭州师范大学、宁波大学）2026年毕业的本科生，就读期间三年综合素质测评成绩或专业成绩位列年级段前50%；
（3）被高校拟推荐为“省优秀毕业生”的师范类本科毕业生；
（4）获省政府奖学金的师范类本科毕业生，所获荣誉要求为报考学历就读期间取得。
（二）招聘条件：
1.热爱教育事业，热爱学生，品行端正，遵纪守法，有良好的职业道德。
2.具有与招聘岗位相适应的专业知识、教育教学能力和身体心理素质。
3.年龄要求：普通高校2026年毕业生要求年龄在38周岁及以下（1986年11月21日以后出生），博士研究生年龄可放宽至45周岁,出生日期以公安机关发放的第二代身份证为准。
4.所学专业与报考学科必须相同或相近。学位必须与所学专业相对应。
5.户籍不限。
二、招聘岗位、人数及专业要求
招聘具体岗位、人数、学历及专业要求详见《三门县2026届普通高校应届毕业生校园招聘岗位一览表》（附件1）。
三、报名
考生可选择网上报名或现场报名，每人限报一个岗位。网上报名也需现场资格确认。
（一）网上报名
1.网上报名时间：2025年11月14日9：00至11月19日17:00；
2.考生在报名时间内发送报名材料至三门县教育局邮箱：
smxjyjrsk2024@163.com;
3.邮件主题和PDF格式文件名称统一为：姓名＋招聘岗位。
请将下述第（1）-（5）项材料按次序整理合成一个清晰的PDF格式文件、第（6）项以Excel格式独立文档一起作为报名材料；
（1）《三门县2026届普通高校应届毕业生校园招聘报名表》（见附件2，需签字确认）；
（2）身份证（正反面复印在同一面）；
（3）《高校应届毕业生证明》（见附件3，需高校盖章）；
（4）三年综合素质测评或专业成绩证明；
（5）省优秀毕业生拟推荐证明或省政府奖学金证明；
（6）《报名信息汇总表》（Excel格式，见附件4）。
（二）现场报名和资格确认
1.现场报名和资格确认时间、地点：2025年11月21日(星期五)上午9∶00—11∶00，浙江师范大学三门县教育局报名点（浙江师范大学教学楼16幢603室）。（联系人：黎老师13958521510，朱老师13758618501。）
2.现场报名要求：报考人员下载《三门县2026届普通高校应届毕业生校园招聘报名表》（附件2），按要求填写完整，现场提交。现场报名携带以下材料：本人身份证、高校应届毕业生证明（见附件3,需高校盖章）等相关材料原件、复印件各一份。对符合“招聘对象1”的报考考生还须提供本科学历毕业证书，对符合“招聘对象2”的报考考生还须提供下列材料之一：（1）高校出具的三年综合素质测评或专业成绩证明；（2）拟推荐为“省优秀毕业生”证明；（3）省政府奖学金证明。现场报名携带的材料当场接受资格审核。
3.网上报名考生须在上述资格确认时间提交与现场报名相同材料进行现场资格确认，考生未按时参加现场资格确认的视作自动放弃。
（三）注意事项
1.本次异地招聘可能会出现不确定的因素，除取消招聘活动外，其他如遇现场地点位置临时变动等情况，不再另行公告，以电话或短信方式通知。
2.报考人员提供的个人信息须真实有效，报名与考试使用的身份证必须一致。凡信息失实，一经查实，取消考试或聘用资格。
3.拟聘用对象必须在2026年7月31日前向三门县教育局人事科提交高校毕业证书原件与复印件。如未取得的，取消聘用资格。
4.被高校拟推荐为“省优秀毕业生”的拟聘用对象必须在2026年7月31日前向三门县教育局人事科提交“省优秀毕业生”证书原件与复印件。如未获得的，取消聘用资格。
5.拟聘用对象必须在2027年8月31日前取得相应的教师资格证书，否则予以解聘处理。
6.拟聘用对象签订就业协议书后，服务期五年，不得毁约，并在规定时间内将档案转到三门县教育局。
四、考试
考试分笔试、面试两部分，采用先笔试再面试方式进行。
（一）笔试
根据报名情况，对符合报名条件的考生进行笔试。笔试采用闭卷形式，考试内容为学科专业知识，满分为100分。笔试成绩低于60分者不能进入面试。笔试成绩按50%计入考试总成绩。
笔试时间定于2025年11月21日下午在浙江师范大学进行，具体时间、地点另行通知。
（二）面试
1.根据笔试成绩从高分到低分的顺序，按招聘计划数1:3的比例确定参加面试人数。若确定面试对象末位出现并列分时，则一并进入面试；若面试对象不足规定比例的，按实际人数确定。
2.面试采用模拟上课形式进行，考生备课40分钟，上课10分钟。面试成绩总分为100分，分数低于60分的考生不予签约。面试成绩按50%计入考试总成绩。
面试时间定于2025年11月22日上午进行，考生报到时间、地点等另行通知。
（三）考试总成绩
考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%，成绩小数点后数字均保留两位，第三位四舍五入。
五、签约录用
在考试结束后，根据考试总成绩从高到低按岗位需求数1∶1的比例确定签约人员，现场签订就业协议。总成绩相同者，以面试成绩高者优先。如果有放弃签订就业协议，在符合条件的人员中从高分到低分递补一次。
（一）体检：参照公务员录用考试体检标准执行。体检实施前，国家、省出台新规定的，按新规定执行。报考人员不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检。不论何种原因造成招聘岗位参加体检人员不足的，一律不予递补。体检时间和地点另行通知。
（二）考察：体检合格者进入考察，考察工作由三门县教育局组织实施。考察按《公务员录用考察办法（试行）》执行。考察实施前，国家、省出台新规定的，按新规定执行。考察结果仅作为本次是否聘用的依据。考察时间另行通知。
（三）公示与聘用：体检、考察结束后，拟聘用人员名单将在三门县人力资源和社会保障局网站公示7个工作日。公示期满后，没有反映问题或反映有问题经查实不影响聘用的，按规定程序办理聘用手续。对反映有影响聘用问题并查有实据的，不予聘用；对反映的问题一时难以查实的，将暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。如出现报考人员体检不合格的，放弃考察或考察结论不宜聘用的，以及放弃聘用资格的，不予递补。
（四）根据《台州市事业单位公开招聘工作人员实施办法》(台政办发〔2008〕82号)规定，拟聘用人员办理聘用手续时，可将户口迁至工作单位所在地或变更户籍服务处所等相关信息。
（五）被聘人员须在规定的时间内到聘用单位报到，无正当理由逾期不报到的，或在办理聘用手续前提出放弃聘用资格的，取消聘用资格。
六、其他要求
1.为维护事业单位公开招聘工作的严肃性，确保公开招聘工作的公正与公平，资格审查工作贯穿整个招聘工作的始终。对伪造学历、证书、证明等资料的人员或隐瞒有关情况，骗取报考和聘用资格的人员，或在报名、面试、体检、考察、聘用等各个环节违反有关规定的，查实后取消报考和聘用资格，一切后果由报考者本人承担。为保证招考工作的公开、公平、公正，规范操作，使招考工作合法有序、周密进行，接受社会广大群众监督，三门县教育局设立举报电话:（0576）83317603。
2.被聘用人员均列入我县中小学事业编制，根据国家和我县相关政策规定享受我县在编教师同等工资福利和社会保障待遇，经费来源为财政全额拨款。聘用人员实行一年试用期，试用期满考核及岗前培训不合格者，取消聘用资格。各岗位的实际聘用单位，根据统一安排由该岗位的考生从高分到低分依次择岗。
3.本公告解释权属三门县教育局。
附件1：三门县2026届普通高校应届毕业生校园招聘岗位一览表.doc
附件2：三门县2026届普通高校应届毕业生校园招聘报名表.doc
三门县教育局
2025年11月12日