江苏省泰兴市部分高中学校2026年公开招聘高层次人才公告
泰人社事招公告核〔2025〕13号
为加大优秀教育人才引进力度，打造高素质教师队伍，推进教育高质量发展，经泰兴市人民政府批准，江苏省泰兴市部分高中学校2026年公开招聘高层次人才30名。根据《江苏省事业单位公开招聘人员办法》（苏办发〔2020〕9号）等规定，现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位
本次面向2026年普通高校毕业研究生公开招聘30名高层次人才。具体岗位及各岗位招聘条件等详见《江苏省泰兴市部分高中学校2026年公开招聘高层次人才岗位表》（以下简称“岗位表”，附件1）。
二、招聘条件
（一）具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律。
（二）拥护中国共产党的领导和社会主义制度。
（三）具备良好的品行。
（四）具备教师职业道德、职业素养、专业技能，热爱教育事业。
（五）年龄在18周岁以上、38周岁以下（1986年12月23日至2007年12月29日期间出生）。
（六）具备岗位要求的身体条件。
（七）2026年普通高校毕业研究生〔含报名时未就业的2024年、2025年普通高校毕业生、国（境）外同期毕业人员；参加基层服务项目前无工作经历，服务期满且考核合格后2年内的“三支一扶”计划、农村教师特岗计划、“西部计划”“乡村振兴计划”（含原“苏北计划”）等基层服务项目的志愿者；以普通高校应届毕业生应征入伍服义务兵退役后1年内的人员〕。
（八）须于报名前取得岗位要求的学历、学位。其中2026届普通高校毕业研究生，取得相应学历、学位时间可放宽至2026年8月31日前；国（境）外同期毕业人员，取得学历（学位）证书的日期可适当放宽，但须在2026年12月31日前完成教育部留学服务中心学历学位认证。
（九）须于报名前取得高中及以上相应学科教师资格证。其中2026届普通高校毕业研究生及国（境）外同期毕业人员，取得相应教师资格证书时间可放宽至2026年8月31日前。
（十）具备招聘岗位所要求的专业及其他资格条件（详见《岗位表》）。
（十一）下列人员不得报名应聘：
1.现役军人或普通高校在读非2026届毕业生；
2.《事业单位人事管理回避规定》明确应当回避的人员；
3.尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员；
4.新《江苏省事业单位公开招聘人员办法》于2020年3月13日起施行，根据其后发布的事业单位公开招聘人员公告，被聘用到江苏省地方各类事业单位，且在2026年6月29日前3年服务期未满的在编（在册）人员；
5.国家和省另有规定不得应聘到事业单位的人员。
三、招聘程序
本次招聘工作由泰兴市教育局组织实施，按照发布招聘信息、报名、适岗能力评价、面试、体检、考察、聘用等程序开展招聘工作。招聘公告、考试成绩等相关信息在信息发布指定网站发布。
本次招聘在下列高校设置现场咨询点：
1.南京师范大学仙林宾馆二楼第三活动室，现场咨询时间：2025年12月23日09:00—16:00。
2.苏州大学东校区东教楼104室，现场咨询时间：2025年12月24日09:00—16:00。
3.扬州大学瘦西湖校区8号教学楼N112教室，现场咨询时间：2025年12月25日09:00—16:00。
具体程序和方法如下：
（一）报名方式、时间
报名采用网络报名方式。报名、照片上传、资格初审确认均通过网络进行。报名网址：http://221.226.38.34:8060/。
1.报名、照片及《江苏省泰兴市部分高中学校2026年公开招聘高层次人才适岗能力评价登记表》（附件2）上传时间：2025年12月23日09:00—12月29日16:00。
2.资格初审：2025年12月23日09:00—12月29日20:00。
3.陈述申辩：2025年12月23日09:00—12月30日16:00。
4.对初审异议的处理：2025年12月23日09:00—12月30日18:00。
（二）网上确认
1.泰兴市教育局在规定时间内根据报考资格条件和岗位所需要求，依据应聘人员提供的信息进行资格初审，并在应聘人员提交报名信息后24小时内提出初审意见。应聘人员网上提交报名信息24小时后可到报名网站查询初审意见。如对初审意见有异议，请及时向泰兴市教育局陈述申辩。
2.通过初审的人员，即报名成功。未按时在网上确认报名资格、上传照片及适岗能力评价登记表的，视为报名无效，逾期不再提供报名服务。
（三）报名材料
1.近期免冠正面证件照。照片要求：二寸（240×320像素）、jpg格式、大小为50KB以下。
2.有效期内的居民身份证（正反面在同一页）。
3.已取得的本科及以上各学历阶段毕业证书、学位证书，研究生阶段的《教育部学籍在线验证报告》，国（境）外留学人员提供教育部留学服务中心学历学位认证书。
4.2026届普通高校毕业生提供所在学校出具的《毕业生双向选择就业推荐表》、空白《普通高校毕业生就业协议书》；国（境）外同期毕业人员提供入学通知书或所在学校出具的就读证明材料。报名时未就业的2024年、2025年普通高校毕业生还须提供《毕业生双向选择就业推荐表》和空白《普通高校毕业生就业协议书》，或报名时无工作单位的证明材料；国（境）外同期毕业人员还须提供教育部留学服务中心的学历认证材料、报名时无工作单位的证明材料。
5.教师资格证书（若暂未取得，可不提供）。
6.适岗能力评价登记表及其中所涉及的获奖证书、奖学金证明等佐证材料。
以上材料均须提供原件扫描件（jpg格式、大小为1MB以下）。
（四）报名注意事项
1.报名时，应聘人员所学专业与招聘岗位专业要求有差异、但本人认为是相关专业，由招聘单位或其主管部门根据招聘公告中明确的专业条件、应聘人员所学专业课程、研究方向等认定是否符合招聘岗位的专业要求。专业名称已经调整的专业，如调整前或调整后的专业符合招聘岗位的专业要求，毕业院校以书面形式证明调整前后的专业为同一专业或专业课程基本一致，视为符合专业要求。
2.每人只能选择一个岗位报名。未通过资格初审的应聘人员，在报名期内，可以改报符合资格条件的其他岗位。资格初审通过后，不得更改报名信息，不能改报其他岗位。应聘人员须使用在有效期内的居民身份证进行报名，报名与考试使用的身份证必须一致。
3.开考比例为1：3。报名结束后，通过资格初审的报名人数未达岗位招聘人数3倍的，将核减或取消该招聘岗位，有关情况及时在信息发布指定网站公布。被取消岗位的报名成功人员，可重新登录改报其他符合条件的岗位，改报名时间为：2025年12月31日12:00—15:00。
4.应聘人员须诚信应聘，不弄虚作假、不违规违纪，须对照招聘岗位要求如实填报个人信息，所填专业需与毕业证书（学历学位认证书、毕业生双向选择就业推荐表）上专业完全一致，否则按虚假填报处理。在整个招聘过程中，凡有弄虚作假、违规违纪行为者，一经查实，将根据有关规定分别给予取消报考资格、考试成绩、聘用等处理，构成犯罪的依法追究刑事责任。除本公告另有说明，或者国家、省另有规定外，信息真实性以报名时的实际情况为准。
5.本次招聘考试不收取报名费和考试费。
（五）资格复审通知书打印
网上报名资格初审通过人员，请于2026年1月7日09:00至1月9日16:00登录网上报名系统打印资格复审通知书，逾期责任自负。请妥善保管资格复审通知书，在资格复审、适岗能力评价、面试等环节均需使用。
（六）资格复审
1.资格复审对象
网上报名通过资格初审人员。参加资格复审人员，应携带报名相关材料，在规定时间、地点进行资格复审。逾期不参加资格复审的应聘人员，视为自动放弃，取消适岗能力评价资格。
2.资格复审时间、地点
01-10岗位现场资格复审时间：2026年1月10日09：00—11：30；地点：江苏省泰兴中学（龙河路168号）。
11-18岗位现场资格复审时间：2026年1月11日09：00—11：30；地点：泰兴市实验初中教育集团泰师分校（国庆中路33号）。
3.资格复审所需材料
（1）资格复审时须提供与报名要求一致的报名材料；
（2）适岗能力评价登记表填写信息的相关证明材料。
以上材料均需提供原件和复印件。请事先按顺序整理，并将复印件装订后，提交现场复审。复审通过人员，现场参加适岗能力评价。经资格复审，不具备报考资格、材料不全、材料信息不实影响资格复审结果的，取消其应聘资格。如对资格复审有异议，请当场向泰兴市教育局陈述申辩。
（七）适岗能力评价
适岗能力评价主要考察应聘者的综合素质能力和岗位适应能力。满分100分，合格线60分，适岗能力评价得分不计入总分。未达合格线的不得进入面试环节。适岗能力评价合格人员名单及《面试通知》在信息发布指定网站公布。
（八）面试
1.面试时间、地点。详见《面试通知》。
2.面试形式。面试采取模拟上课+答辩形式进行。模拟上课内容从报考的学科（专业）教材或相关内容中指定。模拟上课室除黑板、粉笔等传统教学用品外，不提供电源、多媒体等其他设备。面试主要考察应聘人员的教育教学水平、组织协调能力、语言表达及板书等教学基本功。
面试总分100分，合格线为60分。面试成绩现场公布。
（九）总成绩计算
面试成绩即考试总成绩。
在面试合格者中，根据考试总成绩，从高分到低分，按招聘岗位数1:1的比例确定进入签约人选（如考试总成绩相同的，进行加试，取加试成绩高者）。
（十）选岗签约
选岗签约时间地点另行通知。同一报考岗位中有多家招聘单位的，由考生按考试总成绩从高分到低分依次选择招聘单位。考生与招聘单位现场签订就业协议。
在体检、考察及公示等环节中如有不符合聘用资格条件的，则所签协议作废，不予聘用。
四、体检、考察、公示、聘用和递补
（一）体检
体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》《公务员录用体检操作手册（试行）》等文件进行体检。体检费用由应聘人员自理。
（二）考察
由招聘单位参照江苏省公务员录用考察有关规定对体检合格人员组织考察。
（三）公示与聘用
考察合格者确定为拟聘人员。拟聘用人员名单在指定网站公示7个工作日。公示结束后，对公示无异议的人员办理聘用手续。被聘用人员在招聘单位的最低服务年限为3年（含试用期1年）。拟聘用人员须按招聘公告规定的时间提供学历证书、学位证书、相应学科教师资格证书原件及复印件，如无法按时提供或所提供材料与招聘岗位要求不一致的，取消聘用资格。
被聘用人员为全额拨款事业编制，享受我市全额事业编制教师的工资薪酬待遇。符合相关条件的，按规定享受泰兴市《建设青年友好型城市十条政策》《实施人才强市战略服务高质量发展十条政策》及《泰兴市优秀教育人才奖励基金实施意见》（修订版）相关待遇。
（四）递补
在体检、考察、公示过程中，因下列情形导致招聘岗位出现空缺的，在该岗位面试合格人员中，按考试总成绩从高分到低分依次递补：
1.应聘人员考察或者体检不符合要求的；
2.拟聘用人选公示的结果影响聘用的；
3.拟聘用人选明确放弃聘用的；
4.其他导致拟聘用岗位空缺的情形。
聘用审批后不再递补。
五、纪律与监督
严格贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，严格坚持规定条件、程序和标准，严肃招聘纪律，严禁弄虚作假、徇私舞弊。招聘工作全程接受泰兴市纪检监察部门和社会监督。应聘人员和公开招聘工作人员在招聘过程中有违纪违规行为的，一经查实，即按有关规定予以严肃处理。
六、本公告由泰兴市教育局负责解释
咨询电话：0523-87728132、87728131（泰兴市教育局）
监督举报电话：0523-87766726（泰兴市纪委监委第八派驻纪检监察组）
招聘信息指定发布网站：泰兴市人民政府网教育专栏，
http://www.taixing.gov.cn/zwgk/bmxxgk/jyj/tzgg/index.html
附件：
1.江苏省泰兴市部分高中学校2026年公开招聘高层次人才岗位表.xls
附件2：江苏省泰兴市部分高中学校2026年公开招聘高层次人才适岗能力评价登记表.docx
泰兴市教育局
2025年12月19日