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湖北省潜江市2026年面向退役军人专项公开招聘教师公告

时间:2026-10-28 10:34:19 点击: 【大 中 小】

潜江市2026年面向退役军人专项公开招聘教师公告

    为拓宽退役军人就业渠道,加强我市高中教师队伍建设,根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令第6号)、《关于促进优秀退役军人到中小学任教的实施意见》(退役军人部发〔2022〕46号)及有关规定,拟面向优秀退役军人专项公开招聘高中体育教师1名。现将有关事项公告如下:

    一、招聘条件

    (一)基本条件

    1.具有中华人民共和国国籍;

    2.拥护中华人民共和国宪法和法律法规,拥护中国共产党领导和社会主义制度,具有良好的政治素质和道德品行;

    3.具有正常履行职责的身体条件和心理素质,有较好的表达能力,适应学校工作需要;

    4.具备岗位所需的专业或者技能条件,责任感强,爱教敬业,乐于奉献;

    5.湖北省户籍或从湖北省应征入伍或退役后登记地在湖北省的退役军人;

    6.具备岗位所需的其他条件。

(二)以下人员不能应聘

    1.现役军人;

    2.全日制在读的非2026届毕业生;

    3.涉嫌违纪违法正在接受纪检监察、司法机关立案审查调查的人员;

    4.受到党纪政务处分并正在处分期内的人员;

    5.有暴力伤害、虐待、涉毒、性侵害违法犯罪记录或因犯罪受过刑事处罚的人员;

    6.被开除中国共产党党籍的人员,被开除公职的人员;

    7.已纳入教师资格限制库的丧失、撤销教师资格人员;

    8.被依法列为失信联合惩戒对象的人员,尚未解除惩戒的;

    9.在各级公务员或事业单位公开招考(聘)中被认定为有舞弊等严重违反招考(聘)纪律行为,尚在禁止报考期限内的人员;

    10.机关、事业单位在编在岗的人员;

    11.法律法规规定不得聘为事业单位工作人员的其他情形的人员;

    12.报名应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。

    (三)其他条件

    1.《岗位表》中相关岗位的年龄条件均按周年计算,从1月1日起算。要求为“38周岁及以下”即1987年1月1日及以后出生。

    2.2026届毕业生取得相关学历、学位的时间截止到2026年7月31日,博士研究生可适当延长,最长不超过2026年12月31日。国(境)外留学人员须在截止日期前取得教育部留学服务中心出具的国(境)外学历(学位)认证证书。学历认证有关事项可登录教育部留学服务中心网站(http://www.cscse.edu.cn)查询认证的有关要求和程序。应聘人员到期未能按要求取得相应证件的,视为自动放弃。

    3.持有岗位要求的相关资格证书,具体要求和注意事项详见《岗位表》。

    二、报名与资格审查

    (一)报名方式

    采取现场报名的方式进行,同步开展资格审查。

    (二)报名时间

    2026年10月29日至2026年11月4日

    工作日上午8:30—11:30,下午2:30—5:30。

    11月4日下午5:30后报名的,不再受理。

    (三)报名地点

    潜江市教育局人事科203室(潜阳东路3号)

    (四)报名所需资料

    1.《报名及资格审查表》《诚信承诺书》(见附件2,附电子照片,诚信承诺书需手写签名);

    2.“兵教师”专项公开招聘退役军人身份认定表(见附件3,需加盖安置地县(市、区)退役军人事务局公章);

    3.本人身份证;

    4.毕业证、学位证;

    5.学信网学历电子注册备案表、学位在线验证报告,国(境)外留学人员提供教育部留学服务中心出具的国(境)外学历(学位)认证证书;

    6.高中学段教师资格证书。

    请应聘人员自行下载填写资料1、2各2份,准备岗位要求资料3至6原件及复印件2份(所有打印、复印件使用A4纸,按以上顺序装订为2套,并由本人签名)和电子登记照片(要求源照片必须为标准证件照,红、蓝或白色背景,文件大于30KB,大于300*215像素,照片清晰)参加现场报名资格审查。

    (五)报名注意事项

    1.报考人员提交的涉及报考资格的申请材料或信息不实的,认定其报名无效,终止其应聘程序;有扰乱报名秩序或者伪造、编造有关材料骗取考试资格等行为的,将按有关规定严肃处理。

    2.本人无法到达现场报名的,可以委托他人办理,被委托人需携带本人身份证原件、委托人身份证复印件、报名材料及委托书(附件4),委托书需双方签字。

    3.以本人已取得的较低学历报考相关岗位的,招聘入职后不得以本人拥有较高学历为由提出岗位聘用要求。

    (六)开考比例

    为实现竞争择优,笔试设定开考比例,原则上按照招聘岗位计划数与报名人数不低于1:3比例开考。报名资格审查结束后,对报名人数达不到1:3开考比例的招聘岗位,由潜江市退役军人事务局、潜江市教育局结合报名情况和用人需求,提出保留或取消岗位招聘计划的申请,函报潜江市人社局核准备案后,通过潜江市退役军人事务局、潜江市教育局和潜江市人社局门户网站公布岗位计划调整情况。如决定取消招聘岗位,所有应聘人员将不再进入招聘后续环节。

    三、考试

    (一)笔试

    1.笔试准考证打印:报名资格审查合格人员于2026年11月11日9:00至11月14日9:00期间,登录潜江人事考试网下载并打印笔试准考证。下载打印中遇到问题请与潜江市人事考试院(0728-6294338)联系解决。

    2.笔试时间及地点:详见笔试准考证。应聘人员需携带笔试准考证和二代居民身份证原件(或有效期内临时身份证)参加笔试。

    3.笔试科目:《综合应用能力测试》,考试时长120分钟,满分100分。笔试为闭卷考试,主要考察事业单位工作人员应具备的基础知识和综合能力素质。

    4.笔试成绩发布:笔试成绩将通过潜江市退役军人事务局、潜江市教育局、潜江市人社局门户网站和潜江人事考试网发布,同时发布笔试卷面成绩最低合格分数线,未达到该分数线的人员,不得进入下一招聘环节。

    (二)面试入围比例

    根据岗位笔试折算分从高分到低分的顺序按1:3的比例确定面试入围人选,达不到规定比例的,由潜江市退役军人事务局商潜江市教育局提出保留或取消岗位招聘计划的申请,报潜江市人社局核准备案后公示。

    (三)面试

    1.面试公告在潜江市退役军人事务局、潜江市教育局、潜江市人社局门户网站和潜江人事考试网发布,相关事宜以面试公告为准。

    2.面试采取结构化面试方式进行,重点测评应试人员的综合素质、业务能力及综合运用专业知识解决工作中实际问题的能力,面试满分为100分。

    3.面试公告发布后,因应聘人员弃权等因素造成招聘岗位面试人员达不到1:3比例的,不再递补,正常开考。本次招聘岗位设置面试成绩最低合格分数线70分,达不到最低合格分数线的应聘人员,不能进入体检环节。

    四、总成绩

    (一)成绩发布

    考试总成绩在潜江市退役军人事务局、潜江市教育局、潜江市人社局门户网站和潜江人事考试网发布。面试弃权的应聘人员,不再计算总成绩。

    (二)成绩计算

    笔试、面试成绩折合成百分制成绩后,按各占50%的权重计入总成绩。总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%,保留小数点后三位。

    (三)同分处理

    若总成绩相同,按笔试成绩从高到低排序;若笔试成绩仍相同,则组织第二次面试,按第二次面试成绩从高到低排序确定进入体检人员。

五、体检、考察

按招聘岗位计划数1:1的比例,依应聘人员总成绩从高分到低分的顺序确定进入体检、考察人选,在潜江市退役军人事务局、潜江市教育局、潜江市人力资源和社会保障局门户网站上发布通知。

(一)体检参照《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发〔2012〕65号)、《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)、《关于调整公务员录用体检有关项目检查标准的通知》(组厅字〔2025〕28号)等规定执行。相关行业有职业准入规定的,按相关规定执行。体检结果以体检机构出具的正式体检结论为准。体检结束后,受检人员对体检结果有疑问的,经潜江市教育局研究同意,可以复检,复检只能进行一次,体检结果以复检结论为准,费用由申请方承担。

(二)体检合格的应聘人员进入考察环节。考察工作由潜江市退役军人事务局和潜江市教育局共同组织实施,被考察对象要积极配合。对进入考察人选进行考察,全面了解考察对象的政治素质、道德品行、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、岗位匹配度以及是否需要回避等方面的情况,再次核实考察对象是否符合报考资格条件,提供的报考信息和相关材料是否真实、准确、完整。考察情况作为择优确定拟聘用人员的主要依据。

(三)应聘人员自愿放弃或体检、考察不合格的,由潜江市退役军人事务局商潜江市教育局提出是否递补的意见,函告潜江市人社局核准备案后,可按招聘岗位总成绩依次递补,递补人员只能在完成了面试的人员中产生。

    六、公示

(一)潜江市教育局根据考察结果由领导班子集体研究确定拟聘人选,在潜江市人社局门户网站对拟聘用人员进行公示,公示期为5个工作日。公示期满后,不再进行递补。

(二)公示无异议的,或虽有异议但经调查不影响聘用的,予以聘用备案。公示中反映有影响聘用问题并查证属实的,不予聘用备案。公示中反映的问题一时难以查实的,暂缓聘用备案,待查清后再决定是否聘用备案。

    七、办理聘用手续

(一)招聘单位及时通知新聘人员报到,按照事业单位人事管理相关规定办理聘用手续、签订事业单位聘用合同,明确首个聘期不少于三年,试用期计入聘期;实行岗位管理,执行有关政策规定的薪酬待遇。试用期满考核合格的予以正式聘用,不合格的取消聘用,试用期考核结论存入个人档案。

(二)被聘人员接到报到通知后20日内无正当理由未报到的,取消聘用资格。

(三)被聘人员纳入事业编制管理,实行最低三年服务期。服务期未满的,离职需经批准,并将处理意见放入个人档案。

    八、违纪违规行为处理

    对违反公开招聘纪律规定的应聘人员和工作人员,按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)处理,涉嫌犯罪的及时移送司法机关处理。

    九、其他事项

(一)本次招聘工作由潜江市退役军人事务局组织实施,潜江市纪委监委派驻市委政法委纪检监察组、潜江市人力资源和社会保障局对本次招聘工作进行监督指导。

(二)对应聘人员的资格审查将贯穿本次招聘全过程,任何环节一经发现不符合招聘岗位条件、弄虚作假或违反招聘规定者将取消其聘用资格,并保留追究法律责任的权利。

(三)对《潜江市2026年面向退役军人专项公开招聘教师岗位表》(附件1)中报考资格条件的咨询,请与潜江市教育局联系,联系电话0728-6241651;对退役军人身份认定等政策咨询,请与潜江市退役军人事务局联系,联系电话 0728-6233307;招考基本政策咨询电话:潜江市人力资源和社会保障局0728-6298803。

(四)应聘人员在招聘过程中,如联系方式发生变更,请及时与潜江市教育局联系,更正联系方式,以免错失招聘机会。

(五)相关网站

    潜江市退役军人事务局门户网站:https://www.hbqj.gov.cn/styjrswj/index.html

 潜江市教育局门户网站:https://www.hbqj.gov.cn/sjyj/

 潜江市人力资源和社会保障局门户网站:https://www.hbqj.gov.cn/srlzyhshbzj/

 潜江人事考试网:http://www.qjrsks.cn/

附件:1.潜江市2026年面向退役军人专项公开招聘教师岗位表.xls

2.潜江市2026年面向退役军人专项公开招聘教师报名及资格审查表.xls

3.潜江市2026年“兵教师”专项公开招聘退役军人身份认定表.docx

4.潜江市2026年面向退役军人专项公开招聘教师报名委托书.docx

潜江市退役军人事务局     潜江市教育局    

 潜江市人力资源和社会保障局   

2026年10月27日   


作者:教师招聘网 来源:网络

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