2026年常德市市直教育系统公开招聘教师公告
因工作需要，常德市市直教育系统2026年面向社会公开招聘专任教师52名，其中面向高校应届毕业生招聘38人，面向有教学经验教师招聘14人。根据国家、省、市有关文件精神，现将招聘工作的有关事宜公告如下：
一、招聘原则
按照“任人唯贤、德才兼备”的用人标准，坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则。采取考试和考察相结合的方式进行。
二、招聘条件
（一）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度；
3.具有良好的政治素质和道德品行；
4.具有正常履行职责的身体条件和心理素质；
5.具备岗位所需的专业或技能条件；
6.岗位所需要的其他条件。
（二）具体条件
具体条件见附件1和附件2。
（三）应聘人员有下列情形之一的，不得报名：
1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员，曾被开除中国共产党党籍或开除公职的人员；
2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员；
3.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员；
4.在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库，且记录期限未满的人员；
5.被依法列为失信联合惩戒对象的人员;
6.高校在读非2026届毕业生(指2027年及以后毕业的在读学生)；
7.服务期未满的公费师范生、公务员（含参照公务员法管理的事业单位工作人员）；
8.现役军人；
9.按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》《事业单位人事管理回避规定》等应当执行回避制度的人员。
10.法律、政策规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。
三、招聘计划及专业
招聘计划52名，其中面向高校应届毕业生招聘38人，面向有教学经验教师招聘14人。列入相应事业单位财政全额拨款编制。具体招聘计划及专业详见附件1和附件2。专业名称主要参考《湖南省2026年考试录用公务员专业指导目录》，报考人员的专业应严格按照毕业证书填写。
四、报名和资格初审
（一）招聘会现场报名。时间：2026年4月26日（周日）9:00—16:00。地点：重庆大学虎溪校区体育馆外场。
（二）到各用人单位现场报名。时间：2026年5月6日至11日（双休日除外）上午8:00-12:00，下午2:30-5:30。报名地点：各用人单位办公室，联系方式见附件1和附件2。
（三）每名应聘者限报一个岗位。“应届毕业生”指近3年内毕业、招聘过程中未落实编制内工作的高校毕业生(即毕业证书落款年度为2024年、2025年、2026年）。2026年应届毕业生须在2026年8月31日前提供相应毕业证、学位证、教师资格证，否则取消聘用资格。
（四）报名时需提供的资料：
1.个人从网上下载并填好的《湖南省事业单位公开招聘人员报名表》(详见附件3，一式两份)。
2.本人有效身份证、学历证、学位证的原件及复印件各一份（2026年应届毕业生提供《大学生就业推荐表》）、教育部学历证书电子注册备案表（2026年应届毕业生提供教育部学籍在线验证报告，留学人员应提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位和专业证书）及报考岗位所要求的其他相关资料，以上资料原件及复印件各一份。
3.相应教师资格证原件及复印件一份（暂未取得教师资格证的应聘者报名时可提供中小学教师资格考试合格证明或师范生职业能力测试证明，但须在2026年8月31日前提供相应教师资格证书）。
4.报考有工作经历要求的岗位还需提供本人相应工作经历证明（详见附件4），在全日制学校就读期间参加社会实践、实习、兼职等不能视为工作经历。工作经历年限按足年足月累计计算，以2026年4月1日为截止日期。
5.本人近期一寸同底免冠彩色照片4张。
6.机关事业单位在职在编工作人员还需提供现单位同意报考介绍信（详见附件5）。
7.岗位要求的其他材料。
（五）资格初审
1.报名时由用人单位对报名者进行资格初审，初审合格名单经市教育局审查后于2026年5月18日在常德教育局官网予以公示。
2.资格审查贯穿整个招聘过程，报考人员填写信息不真实、不完整或填写错误的，责任自负，如有弄虚作假或不符合报名条件者，一经发现，随时取消资格。
（六）确定开考岗位
原则上按照资格初审合格人数与招聘岗位计划数不低于3:1的比例确定。对少数专业特殊或确实难以形成竞争的岗位，经市人社局批准，可适当降低开考比例或相应核减招聘岗位计划。考试各环节设置合格分数线，未达合格分数线的，不予录用。
五、笔试
（一）笔试形式：笔试采取统一闭卷考试的形式进行。
（二）笔试内容：笔试总分为100分，内容为教育基础知识（30分）和相应岗位专业知识（70分）。教育基础知识包括教育学、心理学、教材教法、教师职业道德、教育法规、时事政治等内容，相应岗位专业知识为招聘岗位应具备的本学科专业知识。
（三）笔试时间：2026年5月23日上午9:00-11:30，总时量150分钟，笔试地点见《准考证》。
（四）通过资格初审人员于5月22日上午8:00-12:00，下午2:30-5:30。到各用人单位报名点领取《准考证》，并在笔试当天携带《准考证》和本人有效身份证准时参考。
（五）笔试成绩及时在常德教育局官网予以公示。
（六）笔试最低合格分数线为60分，低于笔试最低合格分数线的,不纳入现场资格审查范围,不具备面试资格。
六、现场资格复审
根据笔试成绩从高分到低分按招聘岗位计划数1:2的比例确定现场资格复审对象，笔试成绩相同的，均参加现场资格复审。现场资格复审资料为公开报名时所有资料原件及复印件各一份。
现场资格复审时间：2026年5月26日上午8:00-12:00，下午2:30-5:30。地点：常德市教育局2楼会议室。
七、面试
（一）面试人选的确定：面试对象为现场资格复审合格人员。
（二）面试方式及形式。
艺术体育类教师岗位面试方式为教学试讲+专业能力测试，各占50%。非艺术体育类教师岗位面试方式为教学试讲。
教学试讲主要考察应聘人员理解和处理教材、重点难点把握、课堂教学设计、教学方法与模式运用、教师仪表及教态、教学效果和教师基本功等情况。
体育教师岗位专业能力测试为岗位要求专业内容，音乐教师岗位测试内容由考生自选，测试所需的乐器（不易携带的如钢琴除外）、背景音乐等须考生自备。
各岗位面试总分均为100分。
（三）面试最低合格分数线为60分，低于面试最低合格分数线的，不予录用。
（四）面试时间和地点：由用人单位另行通知，考生须凭本人有效身份证和面试通知单（面试前1天到用人单位自行领取）准时参考。
八、成绩合成
综合成绩=笔试成绩×50%＋面试成绩×50%。
综合成绩相同的，按笔试成绩从高分到低分排名，笔试成绩相同的，以面试不去除最高分和最低分的总成绩排名。
考试成绩按四舍五入法保留小数点后两位。
九、体检
（一）由招聘单位根据招聘计划按同一岗位考试综合成绩从高分到低分等额确定入围体检人员。
（二）体检项目和标准按照《公务员录用体检通用标准（试行）》《湖南省面向残疾人定向招录公务员职位体检条件（试行）》、湘禁毒委〔2020〕26号等执行，并进行毛发检测。
（三）体检工作由市教育局统一组织到指定的医院进行，体检时间由用人单位通知考生本人，体检费用由个人承担。
（四）对体检结果有异议者，在接到体检结论通知之日起七日内可以向招聘单位主管部门提出复检。复检只进行一次，并以复检结论为准。
十、考察
根据体检合格人员情况，按招聘岗位计划数等额确定考察对象。由招聘单位对其思想政治表现、遵纪守法、道德品质、业务能力、工作实绩、应聘资格条件等方面的情况进行考察。组织考察时，应根据考察对象的情况采取适当的考察方式，并形成具体的考察结论。
十一、递补
有体检或考察不合格者或放弃资格者，经招聘单位负责人员集体研究决定，并报主管部门同意，公示前按应聘同一岗位综合成绩排名先后可依次等额递补1次。拟聘用人员公示后不再递补。
十二、公示
根据考察结果，经招聘单位及主管部门集体研究确定拟聘对象，并将拟聘对象名单报市人社局审查，经审查合格拟聘对象名单在常德市教育局官方网站公示，公示期不少于5个工作日。
十三、聘用审批
对公示无异议的拟聘用人员，由用人单位填写《湖南省事业单位公开招聘人员名册》、《湖南省事业单位聘用人员登记表》和提供拟聘用人员档案，经主管部门审核，报市人社局审批后，办理聘用相关手续。
十四、考生注意事项
(一)考生请及时在指定官方网站查看招考各环节相关信息，整个招聘工作期间电话应注意保持畅通。
(二)通过资格初审的考生参加笔试、面试时，必须携带要求提供的相关证件，缺少相关证件的考生不得参加笔试、面试。
(三)报考人员需按照诚信考试承诺书的要求，诚信参与招聘考试的各个环节，不弄虚作假，不违纪违规，不随意放弃。
1.应聘人员须严格遵守公开招聘纪律，对违纪违规行为，将按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)进行处理。
2.对进入面试、体检、考察、公示、聘用等环节后放弃的人员，记入常德市事业单位公开招聘考试诚信库。
(四)本次考试不指定考试辅导用书，不举办且不委托任何机构举办考试辅导培训班。
其他未尽事宜，按照国家、省、市有关文件规定执行，并由市教育局、市人社局负责解释。
咨询电话：0736-7719012（市教育局人事科）
监督电话：0736-7718035（市纪委监委驻市教育局纪检监察组）
附件：1.2026年常德市市直教育系统公开招聘教师岗位条件及计划表（高校应届毕业生类）.xlsx
2.2026年常德市市直教育系统公开招聘教师岗位条件及计划表（有教学经验教师类）.xlsx
4.2026年常德市市直教育系统公开招聘教师工作经历证明.doc
5.2026年常德市市直教育系统公开招聘教师同意报考介绍信.doc
常德市教育局
2026年4月24日