宁波市奉化区锦溪高级中学教师招聘公告
宁波市奉化区锦溪高级中学是宁波市奉化区教育局下属的民办高中，与奉化中学为教学协作单位。学校拥有一支业务水平高，教学经验丰富，教育效果良好的优秀教师队伍。建校以来，办学质量在同类学校中名列前茅，在社会上享有较高的美誉度。学校坐落于宁波市奉化区萧王庙街道萧云路666号，地处青山绿水之间，整体呈民国建筑风格，灰墙黛瓦，拱门回廊，是理想的办学之地。多年来，学校一直传承“勤爱诚朴”精神，扎根“多元、灵动、静美”的锦溪文化的土壤，以“制度建设、文化建设、课程建设、师资建设”为抓手，五育并举，提升学生的社会责任感，着力培养具有“勤爱诚朴”特质的时代新人。因学校发展和合作办学需要，现公开招聘高中语文、高中数学、高中英语、高中物理、高中化学、高中心理、办公室文员岗位若干名。现就有关事项公告如下：
一、招聘原则
坚持“公开、公平、竞争、择优”原则。
二、招聘计划和岗位
招聘计划和岗位要求详见附件1。
三、招聘对象与条件
（一）招聘对象
1.应届生
国内2026年普通高校全日制本科及以上学历、学士及以上学位应届毕业生。
2.历届生
国内普通高校全日制本科及以上学历、学士及以上学位历届毕业生。
（二）招聘条件
1.具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法、法律和法规；
2.认同学校文化、遵守纪律、品行端正，具备良好的职业素质和敬业精神，服从组织分配；有志于从事教育工作，具有较强的事业责任心、专业技能水平和语言文字表达能力；
3.具有招聘岗位所需的学历学位、专业要求；
4.具备适应岗位所需的身体条件和心理素质；
5.具备招聘岗位所需的其他条件；
6.必须有对应学科教师资格证书，任职期间所教学科为对应岗位学科。其中硕士毕业生允许在2027年7月17日前取得相应岗位教师资格证，专职办公室文员不作此项要求。
四、招聘程序和办法
（一）网上报名
1.报名办法
下载附件2《宁波市奉化区锦溪高级中学教师应聘报名表》，填写完整后发送至邮箱fhhighschool@126.com。
2.网上报名时间
2026年7月22日下午5:00前。
（二）现场资格审核
1.现场资格审核时间及地点
学校根据报名教师的简历进行初次筛选，电话通知应聘者现场材料确认时间、地点。
2.指标审核
对参与招聘人员资料进行审核，报名人员专业能力不能满足学校课程开设的，核减指标数。其中A类和B类可以同时兼报。
（三）考试
1.考试形式及总成绩计算
（1）A类应聘者采用面试（谈）的方式进行考试。
（2）B类和C类应聘者采用笔试+面试方式进行考试。
笔试和面试（试讲），总成绩为笔试成绩的50%+面试成绩的50%。
各项成绩均以100分计算。
2.笔试
笔试具体时间和地点另行通知。笔试内容为学科专业知识。
（四）签约
在面试成绩合格人员中，根据总成绩从高分到低分按招聘计划数1:1比例确定签约对象。
（五）体检
签约人员按《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）、《关于印发<公务员录用体检特殊标准（试行）>的通知》（人社部发〔2010〕82号）和《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》（人社部发〔2012〕65号）等文件规定前往三甲及以上医院体检，并按规定时间上交本人体检报告。签约人员不按规定提交体检报告，视作放弃。体检结果不合格者淘汰。
（六）考察
体检合格者进入考察。具体参照《公务员录用考察办法（试行）》（中组发〔2021〕11号）等公务员录用考察相关文件规定执行，考察不合格者淘汰。
（七）聘用
考察合格后，进行聘用。新聘用人员按规定与学校签订聘用合同并实行一年见习期，见习期满经考核合格，能胜任教育教学工作，与学校签订正式聘用合同；见习期满经考核不合格，不能胜任教育教学工作，解除聘用合同。
五、薪资待遇
1.A类教师（在职或退休）各类薪金、奖励等20-30万元/年（须达到学校工作量标准，具体薪酬视岗位层次而定），省特级教师、正高级教师、高水平竞赛教练、长期从事拔尖人才班级教学的专家型教师薪酬面议。
2.其余各类采用年薪制。A类优秀师范生应聘岗位各类薪金、奖励等15-18万元/年；B类岗位各类薪金、奖励等10-15万元/年；C类岗位各类薪金、奖励等8-10万元/年。
3.在职教师按国家规定办理社保（五险一金）。
4.享受疗休养、体检、餐补等职工福利待遇。
六、联系方式
胡老师：13777274932。
金老师：19941113131。
附件1：宁波市奉化区锦溪高级中学紧缺岗位招聘岗位表.xlsx
宁波市奉化区锦溪高级中学
2026年7月17日