2026年度“黑龙江人才周”黑河市“聚才兴边”引才活动公告
按照省委人才工作领导小组办公室《关于开展2026年度“黑龙江人才周”校园引才活动的通知》及《新时代龙江人才振兴60条》（黑办发〔2022〕27号）要求，结合我市用人需求情况，现启动2026年度“黑龙江人才周”黑河市“聚才兴边”引才活动，有关事宜公告如下：
一、引进计划
计划引进212人。其中事业单位190人，企业单位22人。具体岗位及数量详见《黑河市“聚才兴边”事业单位高层次人才引进岗位计划表》（附件1）、《黑河市“聚才兴边”事业单位人才招聘岗位计划表》（附件2）、《黑河市“聚才兴边”重点企业人才招聘岗位计划表》（附件3）。
二、引进及招聘对象
（一）“聚才兴边”事业单位高层次人才引进：普通高等院校硕士研究生及以上学历应（往）届毕业生（不包含尚在服务期、协议期内的定向培养、委托培养的研究生）。
（二）“聚才兴边”事业单位人才招聘及重点企业人才招聘：普通高等院校本科及以上学历应（往）届毕业生（不包含尚在服务期、协议期内的定向培养、委托培养的毕业生）。
三、引进及招聘条件
（一）资格条件
1.具有中华人民共和国国籍。
2.遵守宪法和法律，具有良好的品行、职业道德和社会公德。
3.具有正常履行职责的身体条件和心理素质。
4.18周岁（含）以上、38周岁（含）以下，即2008年9月15日（含）至1987年9月16日（含）期间出生；博士研究生、副高级及以上专业技术人才年龄为18周岁（含）以上、40周岁（含）以下，即2008年9月15日（含）至1985年9月16日（含）期间出生。
5.学历（学位）须为国家教育行政主管部门承认，港澳台地区或国（境）外院校毕业人员须有教育部留学服务中心出具的学历学位认证书。研究生学历须同时具有大学本科学历和学士学位，报名所使用的专业与学历必须一致。本科、硕士毕业生应于2027年7月31日前取得相应毕业证和学位证，博士毕业生应于2027年12月31日前取得相应毕业证和学位证。如未能在规定时间内取得相应毕业证和学位证，取消引进聘用资格。
6.有工作单位的考生，资格复审阶段需出具所在单位同意报考证明（附件4）。
7.岗位所需的学历（学位）、专业等符合岗位要求的其他资格条件。
（二）有下列情形之一的，不得报考
1.全日制普通高校非应届在读学生。
2.现役军人。
3.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员。
4.被依法列为失信联合惩戒对象的人员。
5.以往在公务员考录、事业单位公开招聘中被认定有严重舞弊行为且在禁考期（记录期）内的人员。
6.报考岗位聘用后构成《事业单位人事管理回避规定》（人社部规〔2019〕1号）第六条所列情形的人员。
7.黑河市辖区内机关事业单位在编在岗人员。
8.按规定不得报考或聘用为事业单位工作人员的其他人员。
四、引进及招聘方式
（一）“聚才兴边”事业单位高层次人才引进及事业单位人才招聘：采取“网上报名+笔试+面试”方式进行。
（二）“聚才兴边”重点企业人才招聘：采取考生与用人单位预留联系人对接，由企业自行确定招聘方式。
五、引进及招聘程序
（一）发布公告
在黑河市人民政府官网（https://www.heihe.gov.cn）和黑河先锋网（https://hh.ljxfw.gov.cn/index.html）等网站发布公告及后续的相关通知。
（二）现场宣传
分别在以下5所大学进行现场宣传，不受理现场报名。具体时间、地点安排如下：
1.哈尔滨（东北林业大学）专场招聘会
时间：9月15日（星期二）9:00-12:00
地点：东北林业大学体育馆
地址：黑龙江省哈尔滨市文昌街477号
2.西安（西安交通大学）专场招聘会
时间：9月21日（星期一）10:00-16:00
地点：西安交通大学创新港校区西迁大道
地址：西安市长安区饮水思源碑（创新港校区）
3.北京（中国农业大学）专场招聘会
时间：10月16日（星期五）9:00-12:00
地点：中国农业大学东校区就业中心3楼
地址：北京市海淀区清华东路68号
4.成都（四川大学）专场招聘会
时间：10月20日（星期二）9:00-12:00
地点：四川大学望江校区就业指导中心3楼
地址：四川省成都市武侯区一环路南一段24号
5.厦门（厦门大学）专场招聘会
时间：10月23日（星期五）9:00-14:00
地点：厦门大学思明校区演武体育场
地址：厦门市思明区思明南路422号
如“黑龙江人才周”专场招聘会时间、地点有调整，将通过网站发布通知。
（三）网上报名及资格审查
1.报名及资格审查。考生可于2026年9月15日16:00至10月26日17:00登录报名网址：https://zybm.baoming001.com/wsbm/#/guidePage?vhost=hhrcz2026（以下简称报名平台）或使用支付宝扫描报名平台二维码（附件5）报名，考生应及时查询资格审查结果。通过资格审查的，不能再报考其他岗位；未通过资格审查、需补充材料的，可按审查意见要求补充填报材料后重新提交审查，或在规定时限内改报其他岗位。每名考生只能报考一个岗位，应提交真实、完整、有效的报名材料，如伪造或提交虚假信息，取消报名或引进聘用资格，记入诚信档案并追究相关责任。
根据《黑龙江省人民政府办公厅关于进一步促进普通高等学校毕业生就业工作的通知》（黑政办发〔2013〕42号）、黑龙江省人民政府《关于退役士兵安置改革工作的实施意见》（黑政规〔2018〕17号）等文件规定，符合条件的“三支一扶”“大学生志愿服务西部计划”等项目生、普通高等学校毕业参加城乡基层公益性岗位人员、普通高等学校毕业入伍退役大学生士兵（含毕业当年上半年入伍且符合毕业条件人员）、优秀村（社区）党组织书记等享受笔试政策性加分人员，应在报名填报信息时如实填写加分项，否则视为自动放弃，同时符合多项加分条件的，只取其中一个最高加分项，不累计加分。政策性加分计算时限截至2026年9月14日（含）。笔试结束后进行政策性加分现场审核，现场审核通知将在黑河市人民政府官网和黑河先锋网发布。对审核通过人员予以公示，未按时提供有效证明材料的，视为自动放弃加分资格。
2.缴费。通过资格审查的考生，须于10月28日17:00前在报名平台进行缴费。根据省财政厅、省发改委《关于省直事业单位公开招聘工作人员考试继续收取考试费的通知》（黑财税〔2025〕1号），笔试收费标准为每人每科45元。未在规定时间内完成缴费的，视为自动放弃报考资格。
“聚才兴边”事业单位高层次人才引进岗位不设开考比例，若岗位无人报考，取消该岗位。
“聚才兴边”事业单位人才招聘岗位，缴费人数与计划招聘人数之比不低于3:1。达不到这一比例的，按规定减少该岗位的招聘人数或者取消该岗位。考生应于10月29日及时关注网站，查看所报岗位是否被缩减或取消。原报考岗位被取消的，考生可于10月30日12:00前改报其他符合报名条件的岗位，限改报1次。未按时完成改报的，视为自动放弃报考资格，其笔试缴费将于7个工作日内从原渠道退回。
3.打印准考证。考生应于11月17日9:00至11月21日9:00期间登录报名平台下载和打印准考证，并仔细核对准考证上的相关信息。如有问题，请及时拨打考务电话咨询。
（四）考试
考试采取笔试与面试相结合的方式。笔试总成绩占考试总成绩的比例为60%，面试成绩占考试总成绩的比例为40%。考试总成绩=（笔试成绩+政策性加分）×60%+面试成绩×40%。考试总成绩以100分计，取小数点后2位数（四舍五入）。
1.笔试。笔试地点设在黑河市，具体时间地点以准考证为准。笔试均采取闭卷方式进行。
“聚才兴边”引才活动中的医疗类岗位考试科目为《医学基础知识》一科，满分为100分，笔试成绩取小数点后2位数（四舍五入）；教育类岗位考试科目为《教育公共基础知识》一科，满分为100分，笔试成绩取小数点后2位数（四舍五入）；综合类岗位考试科目为《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》两科，两科满分均为150分。考试范围以《事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考试大纲》（2026年版）综合管理类（A类）为准，笔试成绩=（《职业能力倾向测验》成绩×30%+《综合应用能力》成绩×70%）×2/3，取小数点后2位数（四舍五入）。笔试总成绩=笔试成绩+政策性加分。
笔试总成绩设置最低合格分数线，低于最低合格分数线人员不能进入现场资格复审。
2.现场资格复审。拟进入面试人员进入现场资格复审。在达到笔试合格分数线的考生中，根据面试人数与计划引进招聘人数3:1的比例，按照笔试成绩从高到低的顺序确定各岗位参加面试的人员，并进行现场资格复审。若按照比例确定的最后一名笔试总成绩出现并列时，则符合条件的并列人员同时进入现场资格复审。面试人数与计划引进招聘人数比例不足3:1的，笔试总成绩合格分数线以上的考生进入现场资格复审。
提供的材料主要信息不实或与引进招聘岗位要求不一致及自愿放弃现场资格复审的，均视为现场资格复审不合格，取消考生面试资格。出现的空额，可在规定时间内根据报考同一岗位考生笔试总成绩从高分到低分的顺序等额递补。
3.面试。通过资格复审的人员进入面试。综合类岗位采取结构化面试、医疗类岗位采取医学背景下结构化面试、教育类岗位采取试讲方式面试，满分为100分，取小数点后2位数（四舍五入），面试设置最低合格分数线。资格复审和面试均由市县两级组织人社部门分别组织实施，具体时间、地点以各地网站发布的公告为准。
（五）考察和体检
1.考察。根据考试总成绩从高到低的顺序，按照与引进招聘计划人数1:1的比例确定进入考察人选，若考试总成绩相同，依次按照笔试总成绩、《职业能力倾向测验》成绩、面试成绩的高低顺序确定人选，若仍并列，则进行加试面试，加试方案另行公布。进入考察人员名单，面试结束后7个工作日内在各地网站公布。
市直单位主管部门和县（市、区）组织人社部门按照国家有关规定，采取实地走访、个别谈话、审核人事档案（学籍档案）、查询社会信用记录、同本人面谈等方法，了解考察人选政治素质、道德品质、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律等情况，以及是否具有应当回避的情形，身心健康状况，与报考岗位的匹配度等情况。
2.体检。体检由市县两级组织人社部门分别组织实施。在二级甲等以上综合性医院进行。体检费用由考生承担。体检标准参照公务员录用体检通用标准执行。体检不合格人员，提供1次复检机会。复检项目由组织实施单位会同复检医疗机构确定，考生须按时参加复检并认可复检结论为最终体检结果。
考察或体检出现的岗位空额，不递补。考察、体检不合格者，不得确定为拟引进聘用人员。
（六）公示和引进聘用
根据考试、考察、体检结果确定拟引进聘用人员，在各地政府官网公示5个工作日。公示期间，对有问题并查有实据或主动放弃的，不予引进聘用，所空名额不递补。经公示无异议的拟引进聘用人员，往届毕业生由用人单位与其直接签订事业单位聘用合同、办理落编手续，按规定执行工资待遇；2027年应届毕业生待取得相应毕业证、学位证后办理落编手续。拟引进聘用人员实行试用期制度，试用期6个月（应届毕业生试用期1年），国家另有规定的按规定执行。试用期满经考核合格的，予以正式聘用；不合格的，解除聘用合同。拟引进聘用人员在所报考辖区内最低服务年限5年（含试用期）。
六、有关事项与要求
（一）笔试相关信息均在黑河市人民政府官网和黑河先锋网发布。市直岗位资格复审及之后环节的相关信息在黑河市人民政府官网和黑河先锋网发布，县（市、区）资格复审及之后环节的相关信息均在各地政府官网发布。考生应及时关注信息，了解工作进程，保持电话畅通。若因考生个人未及时查看等原因错过任何环节，考生自行承担后果。
（二）资格审查贯穿引才工作全过程，在任何环节发现考生填写信息与要求不一致、不符合岗位要求情形或在引才过程中弄虚作假不守承诺的，一经查实，将取消考试或聘用资格，后果由考生承担。
（三）违纪违规行为按《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人力资源和社会保障部令第35号）及有关规定处理。
（四）本次不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
本公告由2026年度“黑龙江人才周”黑河市“聚才兴边”引才工作领导小组办公室负责解释，未尽事宜由2026年度“黑龙江人才周”黑河市“聚才兴边”引才工作领导小组研究决定。
各地考务咨询电话及信息发布网址：
市直（含五大连池风景区）：0456-8223803（0456-7295567）
https://www.heihe.gov.cn
https://hh.ljxfw.gov.cn/index.html
北安市：0456-6426198
https://www.hljba.gov.cn/bas/c100747/list.shtml
嫩江市：0456-7567113
https://www.nenjiang.gov.cn
五大连池市：0456-6329487
http://www.wdlc.gov.cn
逊克县：0456-4462983
http://www.xunke.gov.cn
孙吴县：0456-8420532
https://www.hljsunwu.gov.cn
爱辉区：0456-6100075
http://www.aihui.gov.cn
技术咨询电话：4006366989
监督举报电话：0456-8228750
附件1：黑河市“聚才兴边”事业单位高层次人才引进岗位计划表.xlsx
附件2：黑河市“聚才兴边”事业单位人才招聘岗位计划表.xlsx
附件3：黑河市“聚才兴边”重点企业人才招聘岗位计划表.xlsx
2026年度“黑龙江人才周”
黑河市“聚才兴边”引才工作领导小组办公室
2026年9月15日