云县教育体育局下属事业单位 2026年急需紧缺专业人才引进公告
根据《临沧市人力资源和社会保障局关于进一步做好事业单位急需紧缺专业人才引进工作的通知》（临人社发〔2025〕136号）和《临沧市人力资源和社会保障局关于2026年度急需紧缺专业人才引进计划的批复》（临人社复〔2026〕3号）要求，云县2026年计划公开引进急需紧缺专业人才11人。现将有关事项公告如下：
一、引进招聘单位情况简介
（一）云县第一完全中学基本情况。云县第一完全中学创办于1958年，2012年8月，迁入现址爱华镇草皮街社区东岳宫山285号办学，学校办学历史悠久，底蕴深厚，为云南省一级三等完全中学。学校占地面积117679平方米（约176亩），其中运动场地约70亩，建筑面积73902平方米；在校学生3552人，有在编教师269人。云南省一级二等中学通过省级终评；荣获“全国文明校园”培育单位、“全国国防教育示范学校”“青少年人工智能基础教育科普基地”“省级文明校园”“省级绿美校园”“省级平安校园” 等众多荣誉称号；有省级名师工作室主持人3个、市级名师工作室主持人1个，有省级学科带头人4人，骨干教师4人。
（二）云县第二完全中学基本情况。云县第二完全中学位于云南省临沧市云县爱华镇工业园区2号路西侧（消防队后面），始建于2019年，总投资近7亿元，占地约410余亩，校舍面积9.76万平方米，截至2026年3月，学校现有75个教学班，其中初中33个教学班，高中42个教学班；在校生3932人，其中初中生1686人，七年级学生637人，八年级学生634人，九年级学生415人；高中生2246人，高一年级学生800人，高二年级学生724人，高三年级学生722人；现有在职在编教师281人。学校办学理念：三个中心”（以教师为中心，打造优秀教师团队；以学生为中心，乐育德才学生；以服务为中心，助力学生成长）。占地面积193024.05平方米，建筑面积：97036.51平方米，绿化面积：72000平方米。
二、引进招聘范围
面向全国。
三、引进招聘岗位及条件
（一）引进招聘岗位
云县第一完全中学（5人）：高中语文教师1人，高中数学教师2人，高中英语教师1人，高中地理教师1人；
云县第二完全中学（6人）：高中语文教师2人，高中数学教师2人，高中英语教师2人。
（二）引进招聘条件
1.基本条件
（1）具有中华人民共和国国籍；
（2）拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度；具有良好的政治素质和道德品行；
（3）具有招聘岗位所需的学历、专业（以毕业证专业为准）；
（4）引进招聘对象为2024—2026年硕士研究生并取得硕士学位及以上的毕业生、教育部直属六所重点高校师范类全日制本科及以上学历的毕业生。
（5）年龄在35周岁及以下，博士研究生（非在职人员）放宽到40周岁及以下（年龄计算截至日期为本单位发布公告报名之日）。
（6）持有高中及以上教师资格证书或取得高中及以上国家教师资格统一考试合格证明或持有就读学校出具的教师资格证书获得情况证明。
（7）语文教师持有普通话二级甲等及以上资格证书，其它教师持有普通话二级乙等及以上资格证书。
2.岗位及条件要求
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招聘单位 |
岗位 名称 |
引进计划 人数 |
学历 |
专业 |
毕业 年限 |
其他条件 |
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云县第一完全中学 |
高中语文教师 |
1 |
硕士研究生及以上 |
研究生：中国语言文学类（0501）、学科教学（语文）（045103）； |
2024-2026年 |
1.有高级中学语文教师资格证，普通话二级甲等及以上；2.硕士研究生应取得硕士学位以上的毕业生，以及教育部直属六所重点高校师范类全日制本科及以上学历的毕业生。 |
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云县第一完全中学 |
高中数学教师 |
2 |
硕士研究生及以上 |
研究生：数学类（0701）、学科教学（数学）（045104）； 本科：数学与应用数学（070101） |
2024-2026年 |
1.有高级中学数学教师资格证，普通话二级乙等及以上；2.硕士研究生应取得硕士学位以上的毕业生，以及教育部直属六所重点高校师范类全日制本科及以上学历的毕业生。 |
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云县第一完全中学 |
高中英语教师 |
1 |
硕士研究生及以上 |
研究生：英语语言文学（050201）、学科教学（英语）（045108）； |
2024-2026年 |
1.有高级中学英语教师资格证，普通话二级乙等及以上；2.硕士研究生应取得硕士学位以上的毕业生，以及教育部直属六所重点高校师范类全日制本科及以上学历的毕业生。 |
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云县第一完全中学 |
高中地理教师 |
1 |
硕士研究生及以上 |
研究生：地理学类（0705）、学科教学（地理）（045110）； |
2024-2026年 |
1.有高级中学地理教师资格证，普通话二级乙等及以上；2.硕士研究生应取得硕士学位以上的毕业生，以及教育部直属六所重点高校师范类全日制本科及以上学历的毕业生。 |
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云县第二完全中学 |
高中语文教师 |
2 |
硕士研究生及以上 |
研究生：中国语言文学类（0501）、学科教学（语文）（045103）； |
2024-2026年 |
1.有高级中学语文教师资格证，普通话二级甲等及以上；2.硕士研究生应取得硕士学位以上的毕业生，以及教育部直属六所重点高校师范类全日制本科及以上学历的毕业生。 |
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云县第二完全中学 |
高中数学教师 |
2 |
硕士研究生及以上 |
研究生：数学类（0701）、学科教学（数学）（045104）； 本科：数学与应用数学（070101） |
2024-2026年 |
1.有高级中学数学教师资格证，普通话二级乙等及以上；2.硕士研究生应取得硕士学位以上的毕业生，以及教育部直属六所重点高校师范类全日制本科及以上学历的毕业生。 |
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云县第二完全中学 |
高中英语教师 |
2 |
硕士研究生及以上 |
研究生：英语语言文学（050201）、学科教学（英语）（045108）； |
2024-2026年 |
1.有高级中学英语教师资格证，普通话二级乙等及以上；2.硕士研究生应取得硕士学位以上的毕业生，以及教育部直属六所重点高校师范类全日制本科及以上学历的毕业生。 |
（三）不符合引进的情形
1.在职在编的机关事业单位工作人员；
2.受到刑事处罚期限未满或者正在接受司法调查尚未作出结论的人员；
3.被开除中国共产党党籍的人员，被开除民主党派党籍的人员，受到党纪处分影响期未满的人员，有证据证明有吸毒史或有吸毒嫌疑的人员，被依法列为失信联合惩戒对象的人员；
4.各级公务员招考和事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反考录、招聘纪律行为的人员；
5.参加公务员招考和其他各类事业单位招聘并被确定为拟录用（聘用）的人员；
6.与聘用单位构成回避关系岗位的人员；
7.法律法规和政策规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。
四、引进工作程序
（一）招聘报名
采用网络报名及现场报名相结合的方式进行，不接受短信、来电等其他形式的报名。
1.网上报名
（1）报名方式：报名人员将临沧市急需紧缺专业人才引进报名登记表、个人求职简历、有效期内的二代身份证、毕业证书（证明）、学位证书（证明）、高中教师资格证书（证明）、普通话等级证书、获得的相关证书、毕业生就业推荐表、学习成绩册等材料打包，命名为“姓名+报考岗位+学历+所学专业”后，上传至邮箱。
云县第一完全中学邮箱:yxyz3211394@163.com；
联系人：杨老师，电话13988301215；张老师，电话13578339546；
云县第二完全中学邮箱：yxderwqzx@163.com；
联系人：张老师，电话18088338156 ；宣老师，电话：18088339712。
（2）报名时间：2026年4月28日8:30-5月9日18:00
2.现场报名
（1）时间及地点
报名时间：2026年4月30日-5月9日（每天上午8:30-12:00，下午14:30-18:00）
报名地点：云县第一完全中学党政综合办公室，云县第二完全中学综合办公室。
云县第一完全中学联系人：杨老师，电话13988301215；张老师，电话13578339546；
云县第二完全中学联系人：张老师，电话18088338156 ； 宣老师，电话：18088339712。
（2）报名提交资料：报名人员将临沧市急需紧缺专业人才引进报名登记表、个人求职简历、有效期内的二代身份证、毕业证书（证明）、学位证书（证明）、高中教师资格证书（证明）、普通话等级证书、获得的相关证书、毕业生就业推荐表、学习成绩册等材料现场交工作人员。
（二）资格审查
由急需紧缺专业人才引进考试考察组严格按照引进岗位、条件对报名人员进行资格审查。符合条件的应聘人员原则上都应当允许进入下一个招聘环节，不得进行“简历筛选”。
现场报名的，资格审查结果现场告知，审查合格者方可进入考试程序；网络报名的，2026年5月11日以邮件回复形式告知。资格审查合格者方可进入考试程序。
（三）组织考试
本次引进考试由引进招聘工作专班根据报名人数,可采取面试、笔试加面试等方式进行。笔试、面试场所必须配备录音录像设备,全程记录笔试、面试过程,录音录像及引进招聘相关资料必须完整留存。笔试、面试采用百分制的方式实行量化计分。
1.考试方式：考试按照以下方式进行：
（1）考试方式一。引进招聘人数与报名资格审查合格人数比例超过1:3（含1:3）的岗位，由用人单位采用笔试加面试的方式进行。笔试结束，阅卷时应封闭考生信息，由阅卷人按照评分标准独立评分，根据笔试成绩从高到低顺序按照1:2的比例确定面试人选，若笔试成绩相同则一并进入面试。由招聘工作专班根据笔试情况，按参加考试人数有效笔试总成绩平均分的60%划定最低合格分数线，低于最低合格分数线者不得参与后续招聘环节。面试成绩最低合格分数线为60分，低于60分的不得参与后续的招聘环节。综合成绩计算方法为：笔试成绩、面试成绩各占50%。综合成绩、笔试成绩、面试成绩四舍五入后保留至小数点后2位。如出现综合成绩相同，则按面试成绩从高到低的顺序优先确定。若笔试和面试成绩二者都相同，则按考生在校期间的奖励和表彰情况确定为拟聘人员。
（2）考试方式二。引进招聘人数与报名资格审查合格人数比例为1: 2的岗位，由用人单位采用直接面试的方式进行。面试成绩最低合格分数线为70分，低于70分的不得参与后续的引进招聘环节。引进招聘人数与报名资格审查合格人数比例为1:1的岗位取消开考。
注：引进招聘计划岗位人数为2人的，若岗位报名资格审查合格人数为1人，取消开考；若岗位报名资格审查合格人数为2人，裁减引进招聘计划数1人，采取面试方式进行；若岗位报名资格审查合格人数为3人，裁减引进招聘计划数1人，采用笔试加面试的方式进行；若岗位报名资格审核合格人数为4人，采面试的方式进行；若岗位报名资格审核合格人数为5人及以上，采笔试加面试的方式进行。
（3）考试方式三。引进招聘对象为博士研究生并取得博士学位的岗位，若报名资格审查合格人数只有1人的，直接进行考察，符合引进条件的，按程序办理聘用手续；若报名资格审查合格人数有2 人及以上的，采取比选考察的方式进行引进。
2.考试内容及时间、地点
（1）笔试。由招聘工作专班委托具有命题资质、专业水平高、符合保密要求等条件的考试服务机构承担命题工作。满分100分，考试时间90分钟。
①考试内容：笔试内容为云南省现行普通高中必修教材对应学科内容，分学科组织命题。
②笔试时间和地点：
地点：云县第一完全中学；
时间：2026年5月14日上午。
③笔试成绩公布：笔试成绩于当天在云县第一完全中学公示栏和招聘临时微信群公示。
（2）面试。面试当天招聘单位通知到每一位进入面试人员，面试人员名单公示在云县第一完全中学公示栏。面试试题由引进招聘单位命制，参与命题的专家，不能参与面试。面试考官由急需紧缺专业人才引进单位领导、相关专业（学科）带头人以及副高级以上职称人员等组成，面试考官7人,其中外部邀请考官人数不得少于三分之一,面试考官必须按要求进行封闭管理,并在面试前通过抽签方式确定。
①面试地点：云县第一完全中学。
②面试时间：2026年5月14日下午（具体时间另行通知）。
③面试方式：面试采用微课和自身素质测评答辩方式进行，每个考生控制在20分钟以内。面试前，提前1小时公布微课课题，微课时间15分钟，内容为现行高中新教材内容，现场备课，提供现行教材、教师用书、学科网账号、笔记本电脑。答辩时间5分钟，现场抽取一个题目进行答辩。面试成绩考生现场签字确认。
（3）综合成绩。考生综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。综合成绩四舍五入后保留至小数点后2位。如出现综合成绩相同，则按面试成绩从高到低的顺序优先确定。
（4）成绩公布。引进招聘单位将各项考试成绩折算并核实无误后，综合成绩于面试当天在云县第一完全中学公示栏和招聘临时微信群公示。
（四）签订就业协议
1.考试成绩在合格分数线及以上的报考人员中，引进单位按考试成绩由高到低确定签约人选，与签约人选协商约定相关事宜，并签订就业协议书。协议签订后，甲乙双方自觉履行。
2.签订就业协议时有下列情形之一的，视为自动放弃，引进单位可从相应岗位考试成绩在合格分数线上的报考人员中，由高分到低分依次递补一次：
（1）自愿放弃签订就业协议的（需提交本人亲笔签名的书面放弃岗位申请）。
（2）综合成绩公布后在签订就业协议时联系不上报考人员本人，且两名经办人员已做好记录并确认的。
3.拟聘人选为2026年应届毕业生的，须在规定时间内取得毕业证和学位证原件提交复核。届时不能出示原件或复核不合格的，取消聘用资格。
（五）资格复审。签约对象持《临沧市急需紧缺专业人才引进资格复审情况登记表》、身份证，岗位要求的毕业证、学位证、相关资格证书等原件，到云县人力资源和社会保障局进行资格复审。
参加资格复审人员若资格复审时未能提供相关证书（证件）原件的，视为资格复审不合格，对于2026年毕业且尚未取得毕业证及相关证书（证件）的普通高校毕业生可签定在规定时间内提供相关证书（证件）承诺书，若在规定时间内不能提供毕业证及相关证书（证件）的，视为资格复审不合格。
（六）体检。签约对象资格复审通过后提交《临沧市急需紧缺专业人才引进体检诚信承诺书》，由云县人力资源和社会保障局组织到指定综合医院体检，体检按《云南省人力资源社会保障厅关于印发〈云南省事业单位公开招聘人员体检工作规范〉的通知（云人社发〔2023〕12号）有关规定执行。
（七）考察。体检合格的，由引进招聘单位按照《云南省人力资源和社会保障厅关于印发云南省事业单位公开招聘人员考察工作规范的通知》(云人社发〔2023〕13 号)有关规定进行考察，考察采取查询社会信用记录、同本人面谈、征求相关部门意见等多种形式，全面了解考察对象的思想政治素质、道德品质、能力素质、遵纪守法、自律意识、职位匹配、学习和工作表现以及需要回避的情况，并对档案进行严格审核，重点审核年龄、工龄、党龄、学习、工作经历等内容。
（八）公示。体检考察合格的拟聘用人员名单按程序在云县人民政府门户网站、云县第一完全中学微信公众号进行为期5个工作日的公示。公示期满后，没有反映问题或反映有问题但不影响聘用的，办理聘用手续；对反映有影响聘用的问题并查有实据的，不予聘用；对反映的问题一时难以查实的，可暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。为保护考生权益，反映问题时必须实名反映，否则不予受理。公示内容包括招聘单位名称，拟聘用人员姓名、性别、毕业院校及专业等。
因资格复审、体检、考察不合格或放弃出现空缺，按成绩从高到低在本年度内依次递补一次。
举报单位：云县教育体育局人事股
举报电话：0883-3210349
（九）聘用。经公示无异议，报云县人力资源和社会保障局按程序审核审批后，按有关规定办理聘用手续。报考人员接到聘用通知后，须在规定时间内持相关证明材料到用人单位报到。无正当理由逾期不报到者，取消其聘用资格。用人单位与新聘用人员签订聘用合同，实行一年试用期，期满经考核合格，按规定程序办理转正手续；考核不合格的，取消聘用资格，解除聘用合同。签订聘用合同后，已聘用人员必须在聘用单位服务5年以上，方可调动或参加其他任何形式的公开选调考试。
（十）违约
若出现违约的聘用人员，按就业协议和附属协议须承担相应的违约责任后，学校才给予办理解约手续和退还就业协议书。
五、相关要求
（一）用人单位根据相关政策、法规与应聘人员签订聘用合同，应聘人员认真履行与学校签订的就业协议（含补充协议）和聘用合同。按照招聘方案既定岗位设置确定聘用人员为事业单位专技人员，考生一旦被聘用后，在聘用单位最低服务期限为5年。
（二）报考人员、工作人员和招聘单位须自觉遵守回避规定、遵守考试纪律、保守工作秘密，接受社会和有关部门的监督，如有违反，按照《事业单位人事管理回避规定》和《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》等进行处理。
（三）工作人员应认真履行好职责，引进招聘工作做到信息公开，过程公开，结果公开，自觉接受纪检监察部门和社会各界的监督。招聘过程中如有弄虚作假、失密泄密、徇私舞弊等行为，追究有关领导和当事人责任；对不符合招聘条件，填报虚假信息、弄虚作假的报考人员，一经查出，即取消考试、聘用资格，情节严重者移交司法机关处理。
（四）应聘者必须在规定时间内参加报名，确定为面试人员的按规定时间参加面试，不按时参加或无法联系者按自动弃权处理。
（五）应聘者必须如实填写各项表格，不得缺项，不得涂改。若在报名、考试、体检过程中出现舞弊的考生一律取消应聘资格。
（六）签约对象与用人单位签订就业协议书。签约后，无正当理由逾期不报到的，取消聘用资格并按协议承担相关责任。
（七）聘用人员按有关规定实行试用期制度，试用期满考核不合格的取消聘用资格。
（八）报考人员因查看其他渠道的错误信息造成的报考失误，由报考人员自行负责。
（九）招聘中如遇其他未尽事宜，由人才引进工作专班依法依规研究决定。
六、咨询电话
1.云县第一完全中学：杨老师，电话：13988301215；张老师，电话：13578339546。
2.云县第二完全中学：张老师，电话：18088338156 ； 宣老师，电话：18088339712。